常州市实验初中校本培训经验介绍.pptxVIP

注重培训实效，扎实推进新课程 ——常州市实验初中“校本培训”经验介绍 2021/7/5一、校本培训的定义和特点1、误区： 校本培训：就是对学校自己开发的学习课程进行教学指导的培训。 2021/7/5一、校本培训的含义和特点2、相关的几个定义：刘 尧：校本培训是在教育专家的指导下，以教师任职学校为基本培训单位，以提高教师教育教学能力为主要目标，通过教育教学和教育科研活动来培训全体教师（含职工）的一种全员性继续教育形式。 赵梦成：所谓校本培训，是旨在教育行政部门和有关业务部门的规 划和指导下，以教师任职学校为基本培训单位，以提高教师教育教学水平为主要目标，把培训与教育教学、科研活动紧密结合起来的继续教育形式。 周建平：校本培训是指在教育专家的指导下，由学校发起、组织、规划的，以提高教师教育教学和教育科研能力，促进学校发展为目标，通过教育教学和教育科研活动方式来培训学校教师的一种校内在职培训。………… ………… 2021/7/5一、校本培训的含义和特点校本培训的定义： 校本培训，是以教师任职学校为基本培训单位，在教育行政部门或教育专家的指导下，以提高教师教育教学和教育科研活动能力为目标，通过教育教学和教育科研活动方式进行的一种全员性继续教育方式。 2021/7/5一、校本培训的含义和特点校本培训的特点：1、目标的直接指向性 2、内容的实际针对性 3、方式的灵活多样性 4、培训的自我主体性 2021/7/5目标的直接指向性 校本培训因为立足于学校和教师的实际情况，有效克服了传统的教师培训（包括学历教育、脱产进修、在职进修等）的局限性，将培训目标直接指向教师和学校的具体要求，通过培训解决学校和教师的具体实际难题， 促进学校的自身发展，提高了教师的教育教学能力，从而提高了教学质量。 2021/7/5内容的实际针对性 校本培训的内容不是解决普通性问题而选择的，是根据学校与教师在教育教学过程中出现的情况，有什么问题就培训什么，是学校量身定做的培训，体现了培训的差异性、实用性和针对性。 2021/7/5方式的灵活多样性 因为校本培训贯穿在整个教学过程的始终，培训工作与教学工作紧密联系，教师能及时学以致用，决定了校本培训的形式不能局限于单一的一种，而应是能让广大教师可以接受、乐于参与的形式，所以一定要结合学校的特点和教师的实际情况来设计，常用的培训形式有：课题研究；教育专业人员做教育教学和教育科研报告；优秀教师与新教师结成师徒；教师互相听课、互相评课；学校之间的交流，互往等。 2021/7/5培训的自我主体性 校本培训大多是学校自身组织规划的，不仅培训方案由学校自身设计，培训力量也大多来自学校内部，能最大限度的体现学校的办学方针，取得最大的培训效益。当然，校本培训也离不开校外专家的指导，两者形成共同体，一起开展研究，培训。 2021/7/5二、我校校本培训的探索和成效1、注重假期高质量的培训 2、认真组织新教师上岗培训 3、严格考核师徒结对青蓝工程 4、互动的教学开放日活动 5、积极开展青年教师“四个一”活动 6、认真组织“教师沙龙” 7、扎实推进课题研究 8、积极参与每月一课的研讨 9、深化教研组活动 10、努力建设新课改宣传阵地 2021/7/51、注重假期高质量的培训专家教育教学的讲座2021/7/51、注重假期高质量的培训进行现代教育技术讲座2021/7/51、注重假期高质量的培训进行全员信息技术培训2021/7/52、认真组织新教师上岗培训新教师的培训交流2021/7/52、认真组织新教师上岗培训校领导积极听课2021/7/53、严格考核师徒结对青蓝工程青蓝工程——师徒接对仪式2021/7/53、严格考核师徒结对青蓝工程师傅给徒弟展示体现新理念的课堂教学2021/7/54、互动的教学开放日活动教师开放式的教学2021/7/55、积极开展青年教师“四个一”活动 青年教师上好评比课2021/7/55、积极开展青年教师“四个一”活动 青年教师的课件2021/7/55、积极开展青年教师“四个一”活动 领导、专家进行课件评比2021/7/56、认真组织“教师沙龙” 与杨裕前主任畅谈“新课程与教学改革”2021/7/56、认真组织“教师沙龙” 局长助理丁伟明指导“什么样的课堂教学最有效”2021/7/56、认真组织“教师沙龙” 校领导与教师一起探讨教学中的问题2021/7/57、扎实推进课题研究 课题组活动场景2021/7/57、扎实推进课题研究 课题校级中期评估汇报2021/7/57、扎实推进课题研究 课题结题会议现场2021/7/58、积极参与每月一课的研讨 丁伟明局长助理在评课朱苏兰老师在上《乡愁》2021/7/58、积极参与每月一课的研讨 物理课数学课2021/7/58、积极参与每月一课的研讨