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农村寄宿制学校师资问题探讨 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 1 文1：农村寄宿制学校师资问题探讨 2 一、师资对寄宿制学校的重要性 2 （一）学校的日常教学需要高素质的教师 2 （二）学校的素质教育需要高素质的教师 2 （三）学校的日常管理需要高素质的教师 3 二、当前农村寄宿制学校师资情况中存在的问题 3 三、当前农村寄宿制学校师资问题存在的原因 4 （一）待遇问题 4 （二）相关政策的限制 5 （三）寄宿制学校的管理问题 5 四、解决当前寄宿制学校师资问题的对策与建议 5 文2：学校师资管理方法及启示 6 一、民国时期女子学校师资管理状况分析 6 1.民国时期女子学校师资来源结构分析 6 2.民国时期女子学校师资学历结构分析 7 3.民国时期女子学校师资性别结构分析 7 二、民国时期女子学校师资管理所得到的启示 8 1.避免频繁变动教员，稳定师资结构 8 2.消除性别歧视，树立平等的就业观念 9 3.重视实践能力的培养 9 参考文摘引言： 10 原创性声明（模板） 10 文章致谢（模板） 11 正文 农村寄宿制学校师资问题探讨 文1：农村寄宿制学校师资问题探讨 中国 农村留守子女的教育问题已成为各方关注的重点，农村寄宿制学校不仅能解决孩子的教育问题，学校的老师还扮演着家长的角色，照顾孩子的生活，进行行为习惯、心理健康等方面的教育。农村寄宿制学校还得到了不少非留守孩子家长的认同，认为孩子在这样的学校里，有更多的时间学习常规课程以外的其他课程，获得更丰富的知识。农村寄宿制学校要实现这样的目标必须要有能实现这个目标的师资力量。从一定意义上说，一批好老师就是一所好学校。不少对寄宿制学校建设的研究中，都提到了师资力量的问题的重要性。在目前的寄宿制学校中师资力量究竟是怎样的情况，存在何问题，该如何解决这些问题。本文将对以上问题进行探讨。 一、师资对寄宿制学校的重要性 （一）学校的日常教学需要高素质的教师 在调查中发现一个有趣的现象，在学生最喜欢和最不喜欢的课程中分别列前3位的都是数学、 英语 、语文。观察其原因，发现很大程度上与老师的授课水平与态度有关（见表1） （二）学校的素质教育需要高素质的教师 在寄宿制学校里，学生还应该有更多的时间学习其他知识和技能，让学生更全面地 发展 。在对学生进行“希望开设的课程”的调查中发现，175名被调查的学生中只有6名学生不希望开设的课程，调查的结果（见表2）可以反映出学生非常重视学校对自身的综合素质和能力的培养。 学生希望增设这些课程的理由很多，主要是认为通过开设这些课程能够扩展自己的知识面，掌握其他技能，使自己多才多艺；能够体验生活，增强自己的动手能力，能够在将来更好地适应社会；能让枯燥的学校生活变的丰富多彩。在175名被调查的学生中有5名学生立志报考 音乐 或美术专业的高等院校，因此他们更希望多开设美术类或音乐舞蹈类课程。 （三）学校的日常管理需要高素质的教师 一般的寄宿制学校实行“三段管理”，即把学生一天24小时分成三段，由班主任、任课老师和生活老师分别负责。他们代替家长照顾孩子的生活，关心孩子，让孩子健康地成长，能在德、智、体、美、劳等多方面得到全方位的培养和发展。除此之外，学校还需要相关老师或人员来保障学生的安全，如饮食安全，出行安全，同时对学生进行相关的安全教育。 从以上三个方面看出，要达到寄宿制学校改善农村教育质量，弥补家庭教育缺失，推广农村中小学生素质教育的目标，就必须保证有高素质和足够的班主任老师、任课老师和生活老师。 二、当前农村寄宿制学校师资情况中存在的问题 第一，生活老师素质低、数量少。很多农村寄宿制学校基本上把生活老师的标准认定为保姆式的管理员，对生活老师的招聘还未形成统一的严格标准，招聘条件很低，在有些学校甚至招聘当地的农民作为生活老师，因此对生活老师的工作职责也只有很低的要求。在此情况下，低素质的生活老师根本没有动力给予学生细致的照顾和关心。另外，部分学校具有高素质的生活老师，但数量非常有限，为了完成工作，学校不得不安排任课老师完成生活老师的工作，任课老师必须为此花费大量时间，其结果是直接影响上课的质量，任课老师也无法专钻研业务，更无法进行创新，达到提高授课质量的目的。 第二，非主要课程的任课老师数量少。在表2中， 计算 机、美术、音乐、 体育 这些本应该开设的课程却出现在“学生希望开设的课程”中。原因是在农村寄宿制学校，计算机、美术、音乐、体育等非主要课程的老师数量少，工作量大，导致很多就算具有计算机实验室、体育器材等硬件条件的学校也无法完成正常的课时量甚至没有开设该类课程，那些条件更差的学