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试用期离职申请范本 1. 试用期辞职报告怎样写 1 、你到公司的人力资源部或行政部， 管你入职的那个部门拿 一份辞职申请书填写好。找到各部领导签好字。 2 、然后把辞职申请书交回行政部，公司假如正轨的话，应当还有 一份离职交接清单， 也就是把你手头的工作与工具交接好的证明。 三 天内你就可以正常离职。 离职走的时候， 最好要公司给你开一份离职 证明书，你以后找工作，有的单位肯定要的。 3 、一般来说，你当时是拿不到工资的，要等到下一次发工资的时 间再能拿到。由于你是本人辞职，假如被辞退就能当时拿工资。这是 无形的职场规律。 盼望能帮到你。 2. 实习期离职申请怎样写 解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法 律给予劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请， 并由用人单位批准。解除劳动合同是你的打算，你只需要依法通知 e799bee5baa6e58685e5aeb931333264646531用人单位，并证明你书 面通知到了，那么你解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规 定的，就不会消失由你担当 《劳动合同法》第九十条规定的赔偿责任。 假如用人单位有《劳动合同法》第三十八条所述的状况之一，你不只 无需提前 30 天，还可以依据《劳动合同法》第四十六条规定要求经 济补偿。假如用人单位没有侵害你的合法权益， 你提出解除劳动合同 是没有经济补偿的。只需没有《劳动