乘法结合律和交换律的练习题.doc

第九周过关练习 用简便方法计算下面各题 姓名 23×15×2 125×7×8 250×56×4 28×15 25×12 125×32 69×25×4 24×25 125×25×32 第九周过关练习 用简便方法计算下面各题 姓名 36×25 57+184+43 69×10×125×8 361+43+39+157 479+203 279-(179-89) (15×47)×4 125×72 597-398 第九周过关练习 乘法结合律和交换律 姓名 一、在 上填上适当的数 35×8=35×( × ) 45×12=45×( × ) 16×15=16×( × ) 18×25=18×( × ) 125×32=125×( × ) 25×24=25×( × ) 二、填空 18×12×5=18×(12×5)，这应用了( )。 25×(9×4)=(25×4)×9，这是应用了( )。 125×4×25×8=(125×8)×(4×25), 这是应用了( ) 三、应用乘法交换律和结合律，在 上填上适当的数或字母。 125×7×8=( × )×7 45×25× =45×(25×4) 35×(2×x)=( × )×x ( × )×c=a×(b×c) 45×16=45×( × )=( × )× 第九周过关练习 乘法结合律和交换律 姓名 用字母表示下面的运算律： 加法交换律 加法结合律 乘法交换律 乘法结合律 5、乘法分配律  员 工 手 册 餐饮有限公司 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u 第一章 总则 2 第二章 聘用 2 第三章 考核 2 第四章 薪酬 2 第五章 福利 2 第六章 考勤 2 第七章 假期 2 第八章 培训 2 第九章 职责 2 第十章 消防安全 2 第十一章 保密 2 第十二章 奖惩 2 第十三章 离职 2 第一章 总则 目的 欢迎您加入xxxxxx餐饮有限公司（以下简称“公司”）！作为公司的员工，您将与公司一起成长。不断创新是公司进步的动力，您的工作是整个公司运作中不可缺少的一部分，公司也将竭尽所能帮助您在岗位上得到发展并为您的成功助一臂之力。 为使公司业绩蒸蒸日上，从而造就机会给每一位员工有所发展，严格的纪律和有效的规章制度是必要的。本手册将公司的员工规范、奖惩规定集一册，希望公司全体员工认真学习、自觉遵守，为我们共同的事业取得成功的保证。 公司理念 管理理念：人性化管理。以人为本，追求以不断创新所实现的社会价值。 质量理念：食品安全重于泰山，执行标准一丝不苟。 服务理念：零缺陷服务，顾客百分之百的满意。 解释与修改 本员工手册由公司人事行政管理部门负责解释。 公司的人事行政管理部门有权对本员工手册进行修改和补充。 本员工手册印制成册，作为劳动合同的附件，并与劳动合同具有同等效力。 本员工手册适用于与公司建立劳动关系的所有员工。 第二章 聘用 甄选 公司以任人唯贤为基本原则，凡有志于餐饮服务工作的人士，都可对照公司招工简章，报名参与。公司将通过考核、面试、体检等必要的程序择优招聘员工。 以下情况均将被视为不符合录用条件: 曾经被本公司开除或未经批准擅自离职者； 违反国家法律法规及相关规定者； 患有重大疾病、精神病或传染病者；及经公司指定医院体检不合格者； 未满18周岁者； 酗酒、吸毒者； 与其它公司尚未解除劳动关系或有劳动纠纷者； 侵占、拖欠公款尚未清偿者。 试用、入职与转正 试用期限：一般为1—6个月（视劳动合同期限而定），表现优良者，可提前转正。 试用期内，如果你的工作表现无法达到要求，公司也会终止对你的试用。