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财会部经理岗位职责说明书 岗位基本信息 财会部 岗位名称 财会部经理 所属部门 岗位职等 会计、出纳、财会管理专员、融资专员 直接上级 财务副总 直接下属 岗位概要 ：负责集团资金管理和财务管理工作 职责描述 重点工作 1. 计划制订 ：根据预算管理制度，组织拟订资金需求计划和融资方案及本部门人力 计划；根据公司计划管理制度，负责本部门年 ( 月) 度工作计划的制订及工作总结 的汇报、检讨； 2. 组织领导： 根据职能分工和部门工作计划，明确下属岗位职责和任务要求，并组 织、指导下属开展融资、会计核算、财务分析、税务管理及资产管理等工作；及 时处理工作中出现的问题；根据公司考核管理制度，负责做好对下属绩效考核管 理工作； 3. 财务预算 ：根据项目开发计划和公司年度经营计划，审核确定预算编列原则，组 织编制公司年度、季度、月度财务预算、决算； 4. 资金管理： 根据项目总体规划、开发计划和各部门的费用预算，组织汇编资金需 求，制定融资方案及资金筹措计划，组织开展资金筹措活动，落实资金到位及投 放，监督各项目公司资金使用情况； 5. 会计核算 ：根据公司财务管理制度，组织开展各项费用的审核及支付、销售收入 的复核，会计凭证、会计报表的编制及帐薄登记； 6. 税务管理 ：及时了解各项税收政策，积极进行税收策划，以达税收优惠政策及合 理避税，为公司创造良好的外部环境； 7. 财务分析： 参与拟投资项目的投资分析；组织撰写公司年度、季度、月度综合性 财务分析报告和重大投资的财务预测分析工作，定期上报公司财务分析报告，并 针对存在的问题提出相应改进建议资产管理； 8. 合同审核 ：负责公司各类合同的财务合理合规性审核，并提出审核意见供上级领 导参考； 9. 监督检查 ：组织监督、检查公司各部门和项目公司对财务管理手册、财务收支计 划和资金筹措计划以及财务预算的执行情况，做好对各部门和项目公司各项财务 指标完成情况的考核； 一般工作 1. 制度建设 ：组织拟订和完善项目财务管理手册，并做好制度的宣传解释和贯彻落 实工作； 2. 信息管理 ：负责做好公司各类报表、合同、会计凭证及公司大额资金支付的审核 和签发工作；根据集团公司发展需要，负责财务信息化建设； 3. 资产管理： 根据公司的资产管理制度，负责公司资产的帐务管理工作，组织部属 参与公司资产盘点；负责组织开展集团产险投保及索赔工作； 4. 沟通协调 ：负责做好公司与银行、财税等政府部门之间的沟通协调及具体事务处 理；负责做好与公司相关部门之间的协调； 5. 其他事项： 完成上级交给的其他临时性工作任务； 主要责任 1. 保证资金的有效调度和不断提高资金使用有效性； 2. 保证公司财务各项计划及管理制度内容的合规性和可行性； 3. 保证正确、及时地反映公司财务状况和经营成果； 4. 确保公司财产、资金的安全性和完整性； 5. 保证本部门提供各项资料及时、完整、符实、准确； 6. 保证公司各类合同的财务合规合理性； 7. 保证本部门各项工作按制度正常、高效运作，无重大违规行为； 岗位权力 1. 根据部门工作需要，提出本部门岗位设置、人员配备、费用预算的权力； 2. 根据工作需要，要求各部门按本部门要求及时、准确地提供进行资金预算、计划、 决算、分析所需要的各类信息的权力提供相关信息、资料的权力； 3. 监督检查各部门和项目公司贯彻落实公司财务管理手册情况，对违规违纪行为提 出相应处理建议的权力； 4. 对公司各类合同进行财务审核并提出相应审核意见的权力； 5. 根据公司人力资源管理制度，对下属工作进行调配、检查、考核并提出奖惩建议 的权力； 6. 根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的权力； 7.