经济师中级人力资源管理专业知识与实务-72_真题-无答案.pdfVIP

经济师中级人力资源管理专业知识与实务 -72 (总分 139,考试时间 90 分钟 ) 一、单项选择题 (每题的备选项中，只有 1 个最符合题意 ) 1. 企业补充医疗保险费在工资总额 ( ) 以内的部分列入成本。 A ．2% B ．4% C ．5% D ．10% 2. ( ) 是对违反行政管理法规的工商企业或个体工商户，依法在一定期限内剥夺其生产经 营活动权利的处罚。 A ．罚款 B ．没收违法所得 C ．吊销许可证 D ．责令停产、停业 3. 最常见的绩效薪金制是 ( ) 。A ．基本薪水 B ．行政福利 C ．年度奖金 D ．岗位津贴 4. 专门针对管理人员技能开发的考核最好采用 ( ) 。A ．同事考核方法 B ．三百六十度考核方法 C ．自我评价法 D ．下级评价法 5. 某企业在执行新的薪酬制度时，发现有些职位的薪酬有所下降，针对这种情况，正确的 做法是 (