服务期限协议.doc

甲方： 住所：法定代表人：乙方：住址：证件号码：根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动法》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。第一部分 专项 \t /gw/hfw/_blank 培训 第一条 甲方委派乙方赴 参加总部举行的专业技术培训，期限为 年 月 日---- 年 月 日，共 天。 第二条 乙方在培训期间的学费、住宿费、往返交通费等都计入培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。 第三条 乙方培训期间视为正常工作时间,培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。甲方按照乙方正常工作时间支付工资。 第四条 乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。 第五条 乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。 第六条 乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。 第七条 乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。 第八条 培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。    第二部分 服务期 第九条 乙方应当在甲方至少服务6个月;乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。如实际培训期长于或短于预定受训期,所发生的费用及保证服务期应以实际培训期为准。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限(或予以变更劳动合同期限)至乙方服务期满。第三部分 违约责任 第十条 乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金,违约金标准为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 乙方承担违约金的范围,不仅包括甲方为了对乙方进行专业技术培训而支付的培训费用,而且包括乙方培训期间的差旅费用,以及因培训产生的用于乙方的其他直接费用。 第十一条 本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议有效期限至本协议第九条规定的服务期限满时止。 第十二条 本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容, 乙方协商一致后,可对本协议或者劳动合同内容进行修改或补充。 甲方（盖章）： 乙方（签字）： 签字时间： 年 月 日 签字时间： 年 月 日 . .