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                                               ---如何调动人的积极性;;激励机制;讨论: 士兵为何视死如归;9、我们的市场行为主要的导向因素,第一个是市场需求的导向,第二个是技术进步的导向,第三大导向是竞争对手的行为导向??八月-21八月-21Friday, August 06, 2021
10、市场销售中最重要的字就是“问”。19:51:5019:51:5019:518/6/2021 7:51:50 PM
11、现今,每个人都在谈论着创意,坦白讲,我害怕我们会假创意之名犯下一切过失。八月-2119:51:5019:51Aug-2106-Aug-21
12、在购买时,你可以用任何语言;但在销售时,你必须使用购买者的语言。19:51:5019:51:5019:51Friday, August 06, 2021
13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。八月-21八月-2119:51:5019:51:50August 06, 2021
14、市场营销观念:目标市场,顾客需求,协调市场营销,通过满足消费者需求来创造利润。06 八月 20217:51:50 下午19:51:50八月-21
15、我就像一个厨师,喜欢品尝食物。如果不好吃,我就不要它。八月 217:51 下午八月-2119:51August 06, 2021
16、我总是站在顾客的角度看待即将推出的产品或服务,因为我就是顾客。2021/8/6 19:51:5019:51:5006 August 2021
17、利人为利已的根基,市场营销上老是为自己着想,而不顾及到他人,他人也不会顾及你。7:51:50 下午7:51 下午19:51:50八月-21
;讨论: 士兵为何视死如归;        金钱是一种稀缺资源,不可能无限地使用;不同级别的管理者,对于金钱资源的支配是有限的;钱不是万能的,不能适用于一切.;这是什么资源?
每个人身上都有的
不需要花钱得到的
很容易实施的
很受人欢迎的
取之不尽的
用之不竭的
但确是很多人忽略的;心理资源的神奇功效;?特别提醒;特别提醒;教你一招;实用方法;? 经济性奖励;?            奖励是否达到目的;                  激励的核心方法;    马斯洛需要层次论;------激励与保健因素;满意 激励因素 没有满意没有不满意 保健因素 不满意;            各理论间的区别与联系;  行为强化理论;正确的表扬方式; 正确的批评方式;公平激励法;公平理论在企业管理中的应用;激励不同的人用不同的方法;小结
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激发员工5E元素和6个最有效的方法;;        员工群体中激励气氛的形成                  是激励实施的基础;1.员工要有向往成功的欲望;;         2.员工要有意志力;3.营造和谐的人际关系;            4.乐观的人生态度;主管活动的形式;;;;;
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