当前的就业形势及我的就业策略（2022年-2023年.pdfVIP

2022年-2023年最新 当前的就业形势及我的就业策略 根据全国人口普查数据， 每年有 1100 万新增劳动力有就业要 求。据不久前教育部公布的数据显示， 全国普通高校毕业生人数 预计将达到 338 万人，比往年增加 58 万人，增幅达 20.71%。每 年将近 830 万人城镇登记失业者需要就业， 还有 270 万没有登记 的失业者需要就业。 由于新的政策的出台， 以及金融风暴的影响， 当前的就业形式非常的严峻； 主要体现在以下几个方面： 城镇新增就业增速下降。 去年 1～9 月，全国城镇新增就业人 数月均增长 9 ％，10 月新增就业增速为 8％，比前 9 个月下降了 1 个百分点，这是在连续多年持续增长后首次出现的增速下降， 而 11 月份增速加速下降，为 5 ％。 从紧的货币政策、外贸出口的下降等已经对就业产生了不利 的影响， 突出表现在中小型企业经营困难和资金短缺。 国家发改 委中小企业司的数据显示，全国 2008 年上半年 6.7 万家规模以 上的中小企业倒闭，相当部分中小企业面临资金链断裂等困难， 全国约 10％的规模以上中小企业在 2008 年上半年工业增加值增 长率较上年同比减少 15 个百分点。劳动密集型企业面临的问题 十分突出，已经出现了减员趋势， 2008 年上半年纺织行业中小 企业倒闭超过 1 万家，有 2/3 的纺织企业面临重整。调查显示， 第三季度以后的企业用工需求下降了 5.5 ％，这也是多年来第三 季度用工需求首次下滑。 另一个值得关注的现象是， 企业岗位流 2022年-2023年最新 失严重。 2008 年 8 月份以后，企业岗位增加数首次出现了负增 长，即新增加的岗位和流失的岗位相抵出现了负数。 在调查中了 解到，许多企业招工意愿明显下降，年底及 2009 年用工进一步 减少。目前受到冲击的中小企业就业者主要是农民工， 相当规模 的农民工返乡已经表明沿海地区劳动密集型行业的岗位在流失。 受影响企业正从加工贸易型、中小型向其他行业和大中型企 业蔓延。据调查， 2008 年 9 月至 10 月中旬的一个半月内，广东 省有 2463 家中小企业倒闭或停产半停产，近 8 万人失业。岗位 流失的行业逐步扩大，已从纺织服装、鞋帽、玩具等制造业向钢 铁、电力燃气、石油石化等行业发展。目前，像唐钢、宝钢这样 的大型国有企业也有不同程度的减产甚至裁员。 从企业对人才素质的要求方面来看， 企业对新员工的要求无 非就是从如下的几个方面的： 一、 能力 1、 对于本专业的知识的熟悉程度。如果你对于本专业的 知识都不怎么熟悉，那么估计你是接不到用人单位的 电话的； 2、 经历。这个很重要，特别是对与本专业的软件行业， 你程序经历越长，你解决问题的能力就越强，你会知 道哪里要注意什么，有什么陷阱，比如你从数据库中 取值的时候， 有经验的人会考虑如果取值失