康美药业绩效方案(很强的实操性).pptxVIP

广东康美药业股份绩效考核方案培训资料;目录;目录;目录;绩效管理及KPI简介;一、 绩效管理简介;一、 绩效管理简介;一、 绩效管理简介;〔二〕构建新绩效体系的思路;〔二〕构建新绩效体系的思路;〔二〕构建新绩效体系的思路;〔二〕构建新绩效体系的思路;〔二〕构建新绩效体系的思路 ;〔二〕构建新绩效体系的思路;〔三〕KPI简介;〔三〕KPI简介;〔三〕KPI简介; 〔四〕实施KPI的八大重点; 〔四〕实施KPI的八大重点; 〔四〕实施KPI的八大重点; 〔四〕实施KPI的八大重点; 〔四〕实施KPI的八大重点;〔五〕KPI常用指标分;〔五〕KPI常用指标分析;〔五〕KPI常用指标分析;2021月度绩效考核方案;2021月度绩效考核方案;〔一〕2021月度绩效考核方案简介;〔一〕2021月度绩效考核方案简介;〔二〕绩效考核方案的主导思想;〔三〕实施流程简介;〔三〕实施流程简介;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式;〔四〕鼓励兑现方式及计算公式; 〔六〕相关规定 ;实施流程及应用要点;1、实施流程图：;1、实施流程图：;1、实施流程图：;2、各部门通用指标：;2、各部门通用指标：;3、应用误区;谢谢！~;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。7月-217月-21Sunday, July 11, 2021 10、低头要有勇气，抬头要有低气。14:04:5014:04:5014:047/11/2021 2:04:50 PM 11、人总是珍惜为得到。7月-2114:04:5014:04Jul-2111-Jul-21 12、人乱于心，不宽余请。14:04:5014:04:5014:04Sunday, July 11, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。7月-217月-2114:04:5014:04:50July 11, 2021 14、抱最大的希望，作最大的努力。11 七月 20212:04:50 下午14:04:507月-21 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。七月 212:04 下午7月-2114:04July 11, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/7/11 14:04:5014:04:5011 July 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。2:04:50 下午2:04 下午14:04:507月-21