酒店各岗位招聘标准.pdfVIP

财务部经理岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 40 岁或以上 性 别：男女不限 教育方面：具有普通院校财务会计专科以上或同等学历 技术方面：主管一个单位财务工作五年以上工作经验 掌握基础财务会计、成本会计、商业会计、商业统计等系列知识， 具有会计师职称； 熟悉商业经济管理、投资决策、财务分析、管理、成本会计、审 计等，了解市场营销方面的知识； 熟悉会计法、国家税法、经济合同法、商标法、企业经营法及外 汇管理法规等各类经济法规； 能对投资项目进行评估、可行性分析、研究。具有当家理财的经 营管理能力，精通本部门各岗位工作，能运用各种财务报表进行 企业经济活动分析； 对旅游经济知识有所了解，能全面理解发展旅游经济的方针、政 策； 有丰富的财务管理工作经验，有相应的工作阅历。 收银部主管岗位招聘标准 隶属部门：财务部 2、年龄范围： 23 岁以上 3、性 别：男女不限 4、教育方面：具有中等专业技术学校财务专业或高中以上学历 5、技术方面：能够熟练操作收银机，受过电子计算机操作培训 6、有三年以上的收银工作经验，了解酒店收入的内部控制系统； 7、熟悉收款的工作程序、工作内容，掌握收银部各个环节之间的 关系，并将发现收款管理中的问题，及时分析其原因，提出解决 问题的办法； 8、有较强的组织能力和高度的责任感； 9、能够流利地运用英语同客人交流，具有中级英语以上水平，并 且掌握电脑记帐、结算的工作程序； 10、具有良好的人际关系，并善于协调收银部，夜间核算和客户 的关系，及时催收帐款，防止和减少拖欠现象发生； 11、诚实可靠，廉洁奉公。 前厅收银领班岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 20 岁以上 性 别：男女不限 教育方面：具有高中以上学历 技术方面：受过收银机或电子计算机操作培训 对酒店收入的内部控制及循环系统有所了解； 熟悉掌握收银机、电脑等有关设备的操作程序及方法； 掌握、熟悉前厅收款、结帐的工作程序； 有一定程度的英语会话能力，能与客人进行初步的沟通，并解决 客人提出的问题。 前厅收银员岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 20 岁以上 性 别：男女不限 教育方面：具有职业技术学校或高中以上学历 技术方面：受过收银机或电子计算机操作培训 了解酒店内部控制程序及循环系统； 掌握收银机与电脑的操作方法； 掌握大堂收银的工作程序，能够处理本职工作中的各类业务，对 现钞、支票和信用卡有辨别真伪的能力； 懂得一些本职工作中与客人沟通所需要的基本的英语会话能力。 餐厅收银领班岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 20 岁以上 性 别：男女不限 教育方面：具有中等专业技术学校财会专业或高中以上学历 技术方面：受过收银机或电子计算机操作培训 熟悉餐饮收入的控制系统； 熟练掌握电脑、收银机等有关设备的操作程序、方法以及餐厅收 款操作程序； 熟悉并掌握各种菜品、酒水单的内容及其价格； 能用比较流利的外语与客人沟通。 餐厅收银员岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 20 岁以上 性 别：男女不限 教育方面：具有职业技术学校毕业或高中以上学历 技术方面：受过收银机或电子计算机操作培训 掌握餐厅收款工作程序； 熟悉并掌握菜单内容及售价； 掌握收银机的操作方法； 懂基础英语，能够听懂和处理客人提出的问题； 反应机敏，工作细心； 对现钞、支票及信用卡有辨别真伪的能力。 夜间核数员岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 23 岁以上 性别：男女不限 教育方面：具有中等专业技术学校财会专业以上或同等学历 技术方面：受过财务会计方面培训，能操作电子计算机 具有会计专业知识； 了解酒店内部核算程序； 熟悉酒店收入的控制系统，了解各营业点收款工作程序； 具有一年以上的工作经验，有较强的工作能力和高度的责任感， 能够及时发现问题，并提出解决方法； 忠于职守，秉公办事，业务上精益求精，维护酒店和消费者利益； 懂得基础英语，能够运用英语查看各种报表及外币的真伪。 会计部主管（总帐会计）岗位招聘标准 隶属部门：财务部 年龄范围： 30 岁左右 性