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PAGE 1 PAGE 1 制度流程主管岗位职责任职要求 制度流程主管岗位职责  流程制度主管X市三十七度健康管理有限公司X市三十七度健康管理有限公司年龄:25-30  性别:不限  籍贯:不限  学历:专科及以上  婚姻状况:***  经验要求:2年以上ISO体系管理工作或制度流程体系管理工作,熟识企业管理工具,熟识企业管理、制度管理及流程管理等方面的专业学问  学问要求:熟识OFFICE、VISIO等操作软件,把握一定的统计学问,具备基本的网络学问  能力要求:具备良好的写作及表达能力;具备较强的规律分析及综合推断能力,计划、组织能力和沟通、协调能力。  1、协助搭建流程与制度体系,建立企业流程框架,确定流程清单和模板;  2、参与公司流程分析和规划,定期输出流程分析和规划报告,以及流程工作计划;  3、协助完善集团总部各部门、集团总部与分公司的管理流程,协助各部门开展流程梳理;  4、负责流程优化需求收集,组织实施公司流程优化,保障流程优化质量;  5、提出关键流程与信息管理系统协作及实施建议,推进流程的固化和标准化;  6、负责流程执行监控,对流程执行效果进行定期分析与评价,输出评价报告;  7、负责流程文化宣传,流程管理学问、方法推