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社团评优规章制度
一总纲 第一条为了实现对社团的科学管理,保证社团高效、有序运行,提高社团活动质量,更好的发挥学生社团在建设学校特色校园文化中的重要作用,特制定本制度。 第二条社团评优切实遵循“公正、公开、公正、客观”的原则。 第三条凡在学校团委注册的社团均有资格参与评选。 第四条凡符合评比条件的社团必需在规定时间内上交年度评优材料,没有按时上交的社团评优分数一律以0分计。 第五条社团评优工作由团委负责,最终结果上报学校审批通过。 第六条社团评优每学年进行一次,详细操作分两个阶段,第一学期期末进行第一次评比,第二学期的六月进行第二次评比,综合两次的状况得出最终结果。 第七条社团评优实行量化计分,总分100分,每个社团设起评分60分,并在此基础上,依据社团一年来的详细表现,进行奖扣分。 第八条本考核共分六部分:(奖扣分最高为100分,括号内为最高加分) 1.协作度评分(25分) 2.社团内部建设评分(20分) 3.社团活动评分(35分) 4.社团活动成果评分(20分) 5.社团处分扣分(100分) 第九条计算公式:总分=60+(奖扣分之和)*40% 二评优细则 第十条协作度考核(最高加25分) ㈠各社团必需出席的会议、活动等的考勤评分;(最高加8分) ㈡其他协作状况:(最高加20分) ⒈主动供应有关改进社团工作建议的,有详细实施方案,可依据其操作可行性的大小,加1~4分/次; ⒉积极协作团委及各部门完成各种工作任务的,依据其工作表现和贡献大小,加1~5分/次; ⒊其他协作,加1~3分/次; 第十一条社团内部建设评分(最高加20分) ㈠针对社团实际状况制定出各种促进社团发展的规章制度的,加1~4分/学年; ㈡资料齐备,管理规范,没有出现资料不全的,加2分/学年; ㈢社团组织机构完善,加2分/学年; ㈣社团有其他精彩举措,对全校社团的建设具有重要借鉴意义的,加1~5分/次 第十二条社团活动评分(最高加35分) ㈠每学期初按规定时间上交学期工作计划书,加2分/学期 ㈡社团每进行一次活动,都加基本分1分,在此基础上,依据以下标准在加分: ⒈每次活动总结: ⑴活动结束后四日内准时向团委上交工作总结,总结内容具体,客观真实,对活动方案有合理补充的,加1分/次; ⑵在规定时间上交,总结内容基本清晰的,加0.5分/次; ⑶没有上交的,不加分。 ⒉每次活动的意义: ⑴思想健康,紧扣社团宗旨,富有时代感,符合当前主流意识的,加1.5分/次; ⑵思想健康,基本符合社团宗旨,创意一般的,加1分/次; ⑶活动与社团宗旨无关的,不加分。 ⒊每次活动的组织工作: ⑴活动任务落实,部门协调,分工明确的,加1分/次; ⑵活动任务基本落实,部门基本协调,分工基本明确的,加0.5分/次; ⑶活动任务未能完成,部门间缺乏合作,无分工的,不加分。 ⒋依据每次活动开展及效果: ⑴秩序良好,活动流程衔接有序,无明显冷场或错漏的,加1分/次; ⑵秩序一般,有一定的同学参与的,加0.5分/次; ⑶秩序混乱,现场反应冷淡的,参与性差的,不加分。 ⒌社团组织全校性的活动,加5分/次 ⒍社团联合组织活动的,加3分/次 第十三条活动成果评分(最高加20分) ㈠以社团名义或社团派出选手,在各类比赛中获奖的赐予鼓舞加分 ⒈国家级的加5分/次; ⒉省级的加3分/次; ⒊其他校级的加2分/次; ㈡创办报纸,刊物,参照其内容质量,出版次数和影响力等,加1~3/份 ㈢在研究方面取得成果并发表论文的,由团委依据其成果大小,加1~6分/篇 ㈣其他成果,依据其影响力和贡献程度,加1~4分/次 第十四条社团扣分 ㈠校级警告,严重警告,暂停活动的,分别扣除10分/次,15分/次,20分/次 ㈡其他处分,依据详细状况,扣除5~10分/次 三嘉奖惩处规定 第十五条每学年依据评优结果,排前三名的社团将被授予“优秀社团”荣誉称号; 第十六条被评为“优秀社团”的社团自动获得3个“优秀社团干部”的名额。该名额的产生方式:社长自动当选,另外2名在社团内部投票产生。(团委有权
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