北京市科研院领导班子建设调查问卷.docxVIP

做好全院领 做好全院领 大部分问题答 北京市科研院领导班子建设调查问卷 说明： 为深入了解全院领导班子的有关情况， 保障我院科学发展学习实践活动取得实效， 导班子建设工作， 在基层领导班子成员中开展调查问卷。 案为单选，部分为多选。请您根据个人理解做出判断。 您所分管的主要工作是（ ） A. 专业工作 B. 行政管理 C.党务工作 问卷采用无记名方式填写， D. 兼而有之 一、领导班子结构 1. 您认为本单位领导班子的年龄结构应该是（ ）。 A. 老中青搭配，年龄形成梯次结构 B. 年龄状况接近，便于沟通 C. 年龄结构与班子建设没有必然联系 D. 说不清 E.其他 2. 您认为本单位领导班子的平均年龄介于（ ），是比较合理的。 A. 45 岁以下 B. 40-50 岁之间 C. 45-55 岁之间 D. 50 岁以上 E. 说不清 3. 您认为本单位领导班子成员的性别构成（ ） A. 很重要，应该保持适当比例 B. 无所谓 4. 您认为本单位领导班子成员的专业结构（ ） A. 应具有多样性 B. 应与单位主体专业相匹配 C. 无所谓 D. 其他 二、领导班子能力 5. 您认为本单位领导干部在知识储备方面具有哪些优势（ ） （可多选） A. 具有专业特长 B. 具有专业特长，并知识面宽广 C. 善于学习新知识，知识更新快 D. 不清楚 E. 其他 6. 您认为本单位领导干部在知识储备方面具有哪些不足（ ） （可多选） A. 专业知识 B. 管理科学方面的知识 C. 市场经济知识 D. 法律知识 E. 不清楚 F. 其他 7. 您认为目前本单位领导干部勤奋学习，自我提高的能力（ ） A. 很强 B. 较强 C. 一般 D. 较差 8. 您认为目前本单位领导干部的决策能力（ ） A. 很强 B. 较强 C. 一般 D. 较差 9. 您认为目前本单位领导干部的执行能力（ ） A. 很强 B. 较强 C. 一般 D. 较差 10. 您认为适宜于领导干部培训的方式是（ ） （可多选） A. 集中脱产培训 B. 交流轮岗培训 C. 在岗自学 D. 说不清 E. 其他 三、个人感受 11. 您对本单位今后几年的发展预期（ ） A. 会有跨越性发展 B. 会较快发展 C. 有所发展 D. 不会太大发展 E. 发展可能减缓 12. 您认为本单位的领导班子团结程度（ ） A. 非常团结 B. 比较团结 C. 一般团结 D. 不太团结 E. 其他 13. 当您在对领导班子建设有意见或建议时，您最有可能向谁发表意见？（ ） A. 上级主管部门领导 B. 本单位领导 C. 属下、同事 D. 其他 14. 您认为本单位领导班子民主集中制落实执行得如何？（ ） A. 贯彻执行的很好 B. 贯彻执行的较好 C. 贯彻执行的一般 D. 贯彻执行的不好 E. 其他 15. 您对自己身体情况的看法是（ ） A. 身体很好，精力充沛 B. 偶感不舒服，适当注意就行 C. 没有大问题，但需要很注意调整和保养 D. 可以坚持工作，但体质比较弱 E. 身体原因已经影响正常工作 F. 其他 16. 您对本岗位工作的感受（ ） A. 工作很愉快，很享受工作 B. 感觉良好 C. 感觉一般 D. 感觉很苦恼 E. 其他 四、问答题 您对院党委在领导班子建设方面的意见和建议。 （可另附纸） 精心整理，仅供参考编辑文案使用，请按实际需求再行修改编辑 2020 年 2 月 17 日 17. 18. 19. 精心整理，仅供参考编辑文案使用，请按实际需求再行修改编辑 20. 2020 年 2 月 17 日