2012年10月份应聘营销职位的技巧.docxVIP

1 1 2012 年 10 月份应聘营销职位的技巧 人才市场报职介超市为打造沪上知名 营销专场”，本月18日再度举行 海纳 启蒙营销人才 专场 ”招聘会。据主办方介绍，预计此次招聘会将有超过 50 家企业设摊招聘，数百个营销 类岗位联袂亮相。 与综合类招聘会不同， 专场招聘会推出的职位是一个类别， 而且求职者的求职目标、 期 望薪酬、工作背景也较为相似，因此，要在 “营销专场 ”招聘会上脱颖而出，找到心仪工作， 求职前做好充分准备，提高求职技巧是必不可少的。这里给求职者三点提醒： 、突出重点经历：对某些从事销售工作的求职人员来说，工作经历可能比较杂，有的 甚至在一个单位没干几个月就跳槽了。 要提醒的是， 在应聘时不要平铺这些履历， 而要重点 突出履历中的 “闪光点 ” ， 比如说在干的最长的一份工作中自己发挥了什么样的特长， 或者在 从事某销售工作时， 取得的最好成果或担当的最高职位； 抑或可以是在哪家知名企业从事过 营销， 懂先进的营销理念和工作流程， 有市场渠道等。 总之是要在现场面试时让招聘官对你 印象深刻。 、 强调业绩： 销售工作注重结果而非过程， 因此在面试时除了告诉面试官你做过什么， 更要突出你的业绩， 比如相对于 “负责过某产品上海东北片的销售工作 ”的说法， 推荐的回答 是 开拓上海东北片的销售市场，让全年销售额提高了 50 %……” 3、展现个性：应聘销售类工作