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- 2021-12-05 发布于天津
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甲方(用人单位): 乙方(劳务者):
身份证号:
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定,按照自
愿、平等、协商一致的原则,签订本劳务合同。
第一条合同期限
本劳务合同为有固定期限的劳务合同,合同有效期自 年 月 日至
年 月 日止,共一年。
第二条乙方享有的工作条件与办公设施
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身不受侵 害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。
甲方根据乙方工作岗位的实际情况,向乙方提供必要的办公用品与设施条件。
甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训,包括参加各种行业研 讨和培训会。
第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利
甲方根据工作需要,聘请乙方。岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制 度等内部管理制度予以规定。
甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现,可随时调整乙方 的工作岗位。
甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位,保证乙方的月均工作报酬不低于 元人民币,并向乙方提供各种保险,包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保 险和住房公积金。若合同签署后,遇甲方工作需要,需要调整乙方的工作岗位, 则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。
职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期,具体标准见《公司考勤管 理规定》。
第四条工作纪律
乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制
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