公司员工岗位职责.docxVIP

***工贸有限公司 Junzhong In dustry Tradi ng Co.,Ltd. 员 工 4-JU 冈 位 职 贝 文件编号：JZ-HR-JC-A01 编制/日期： 审核/日期： 批准/日期： 生效日期：2016年10月01日 第一章：岗位职责目录 第一章：岗位职责目录 第 2页 第二章：岗位职责的说 明 第3页 第三章:总经理岗位职责 第 4页 第四章：制度总则 第5页 第五章:入职与离职程序 第6页 第六章：考勤制度 第11页 第七章:办公室管理规定 第13页 第八章：员工福利 第17页 第二章：岗位职责的意义 、职责的含义: 指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。岗位， 是组织为 完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级内容组成。职责，是 职务与责任的统 一，由授权范围和相应的责任两部分组成。 二、制定岗位职责的目的： 确定员工责任需要有明确的岗位职责规定，对岗位职责进行合理有效的分工， 促使有关 人员明确自己的岗位职责，认真履行岗位职责，出色完成岗位职责任务。 二、 怎样确定岗位及职责： 1、 根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数虽； 2、 根据岗位工种确定岗位职务范围； 3、 根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质虽和效率； 4、 明确岗位环境和确定岗位任职资格； 5、 确定各个岗位之间的相互关