医院公开招聘医务人员的实施方案.docxVIP

  • 19
  • 0
  • 约1.16千字
  • 约 2页
  • 2021-12-06 发布于河北
  • 举报
医院公开招聘医务人员的实施方案 医院公开招聘医务人员的实施方案 县人民医院关于公开招聘医务人员的工作方案为加强医院发展步伐 ,提高医院整体功能 ,根据 我院工作实际需求 ,经院务委员会研究 ,决定面向社会公开招聘临床医生 2 名 ,药剂人员 1 名 , 特制订本方案。一、招聘原则坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则 ,采取自愿报 名 , 统一考试、考核的办法进行。二、招聘岗位、名额(一)临床专业 2 名。 (二)药学专业 1 名。三、报考对象及条件(一)政治思想素质好 ,热爱党的卫生事业 ,认真贯彻党的卫生工 作方针、 政策 ,有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神 ,品行端正 ,作风正派 ;(二) 应聘临床 专业人员应具有国民教育大专及以上学历 ,年龄在 30 岁以下 (; 三) 应聘药学人员应从事专业 工作 5 年以上 ,具有较强专业工作能力。 (四)遵纪守法 ,无违法违纪记录 ,五官端正、身心健 康。四、招聘办法(一)招聘工作由县人民医院统一组织 ,面向社会实行公开考试、择优聘 用。 (二)报名 1 、报名时间: 7 月 23 日至 7 月 24 日 ;2 、报名地点:县人民医院办公室 ;3、 报名程度: 报考者需持毕业证、 执业证、 身份证原件及复印件 ,到县人民医院填写 《报名表》 , 经资格审查合格后办理报名手续。报名时交本人近期免冠同底一寸照片二张 ,交笔试考务费

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档