安全生产专项施工方案.docxVIP

第一章 工程概况 工程概况 序号 序号 项 目 内 容 1 工程名称 2 工程地址 3 建设单位 4 监理单位 5 设计单位 6 施工单位 7 投资性质 8 工期目标 9 质量目标 1、建筑设计概况 2、 结构设计概况施工目标 充分发挥集团优势，配备强有力的管理人员和技术力量，投入先进的机械设备，对本工程实施标准化、规范化的项目管理，真诚与建设单位合作，以优质高速完成本工程。 质量目标 确保本工程达到中华人民共和国《建筑工程施工质量验收统一标准》的优良标准，同时满足招标文件、技术规范及图纸要求。 安全目标 轻伤事故控制在 1‰以内，重伤死亡事故频率为 0。 第二章 安全生产目标管理第一节 安全生产目标 （一）、全年实现“五无”，即无残废、无重伤、无火灾、无中毒、无坍塌，负伤率控制在 3‰以内，实现重大伤亡事故为零的目标。 （二）、本工程安全生产管理目标以 JGJ59-2011 检查标准为准达到优良等级，杜绝施工过程中重大伤亡事故的发生，确保市安全生产、文明施工优良样板工地；争创广东省安全生产、文明施工双优样板工地。具体措施如下： 第二节 安全生产管理： （一）、项目部与施工管理人员和班组，班组与职工签订安全目标责任书，以责任书 形式把工地总的安全管理目标按照各自职责逐级分解，项目部制定安全目标责任考核制， 责任到人，每月考核，记录在册。项目部各级签订的安全目标责任书内容应明确安全生产指标、双方责任、工作措施和考核及奖惩内容。 （二）、以建设部《JGJ59-2011 安全检查标准》为目标，结合广东省及东莞市文明施工标准，制定文明安全管理标化工地为目标。组织安全小组人员定期学习建设部 JGJ59-99 安全管理标准，工地存在的问题及时进行整改。每个管理人员都兼管安全，每天上班前都应向职工进行安全交底。平时安全检查以多查隐患、多动脑、多动手、多跑腿为工作原则， 以强烈的责任感和防范意识做好安全工作，对违章作业实施处罚。每月二次按 JGJ59-2011 评分标准、地方规定及项目部制度对安全、文明施工、生活卫生等项目进行综合考评，奖罚兑现。 （三）、安全交底 工地安全员对各班组都要作书面安全交底，交待建设部安全管理标准、施工中应注意的问题及操作方式，对特殊工种有针对性的安全交底。每星期进行一次安全实施情况检查，对检查中发现的问题都要认真记录备查，发现隐患要及时发整改通知单，通知单要注明完成整改时间、办法及责任人，做到定人定时定措施整改。 （四）、安全教育 新工人进工地后要先进行安全技术交底、安全生产规范学习。学习后经考核合格才能进入施工现场工作。对不同工种要有针对性的安全教育和安全操作规程、方法的学习；对工地管理人员都要按规定进行安全技术培训；工地专职安全员每年进行培训考核，考核不合格禁止担任专职安全员。 （五）、特种作业 特种作业人员为电工、架子工、电焊工、塔吊司机、指挥、施工电梯司机等， 特种作业人员必须持证上岗，未经培训考核考核持证者，不能进行特殊工种作业。 （六）、施工现场 施工现场必须有相应的安全设施和安全标志、总平面图。各施工现场必须有安全标志牌，危险场所必须有醒目的红灯及警示牌。 第三章 安全保证体系 第一节 安全文明领导小组体系 成立以项目经理为首的安全文明施工领导小组，具体安排如下： 由项目经理任组长： 由项目部安全主任为副组长： 由施工员、质量员、各施工班组长为组员： 第二节  目标责任分解 序 分项内容号 分解目标 1、 安全施工内业完整，缺一份扣 2 分 2、 特种作业持证上岗率 100%，每 责任人 安全管理 （满分 10 分） 发现一人未持证上岗扣 3 分； 3、 现场无安全标志总平面图扣 5 分；未按安全标志总平面图设置安全标志，每一处扣 2 分 4、 本表检查得分率 90%以上，每缺一个百分点扣 2 分； 1、 文明施工内业完整，缺一份扣 2 文明施工 2 （满分 10 分） 脚手架 3 （满分 10 分） 基坑支护与 4 模板工程 （满分 10 分） “三宝”“四口”防护5 （满分 10 分） 施工用电 6 （满分 10 分） 物料提升机 7 与外用电梯 （满分 10 分） 塔吊 8 （满分 10 分） 9起重吊装 9 （满分 10 分； 2、 无食物中毒、火灾事故，无治安刑事案件；每发生一起扣 10 分； 3、 本表检查得分率 90%以上，每缺一个百分点扣 2 分； 1、 无重伤以上事故；每发生一起扣 10 分；轻伤事故每月 0 起；每发生一起扣 5 分； 2、 本表检查得分率 95%以上，每缺一个百分点扣 2 分； 1、 重伤以上事故；每发生一起扣 10 分；轻伤事故每月0 起；每发生一起扣 5 分； 2、 本表检查得分率 90%以上，每缺一个百分点扣 2 分； 1、 重伤以上事故；每发生