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2021年建筑公司总经理助理岗位职责撰写人：___________日 期：___________ 2021年建筑公司总经理助理岗位职责 撰写人：___________ 日 期：___________ 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年建筑公司总经理助理岗位职责 一、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。 二、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。 三、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。 四、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。 五、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作。 六、协助总经理调查研究，汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。 七、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议。 八、___编制公司年、季、月度生产及经营计划，经总经理审批后，监督、协调各职能部门执行。 九、在公司经营计划、___等方面向总经理提供相关解决方案。 十、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是生产部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工作会议。 十一、负责下属各职能部门的各项生产管理工作，并督促、检查、落实贯彻执行情况。 十二、辅助总经理对总经理的工作提出建设性的意见，负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等。 十三、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等)。 十四、在总经理授权内，负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并___公司日常工作的绩效考核。 十五、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、考察、参观工作。 十六、负责公司内外的___，解决来信、来访事宜，及时处理并向总经理汇报。 十七、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。 十八、落实总经理交办的其他工作内容。 总经理助理的权责 1、接受总经理领导，工作任务和目标由总经理下达，工作过程和方法可自行决定，可独立开展经营管理活动，对总经理负责。 2、经总经理授权后，对公司的生产经营有计划权和调度权。 3、对下属各职能部门完成任务的情况有考核权。 4、对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权。 5、对总经理的决策有建议权。 6、对公司年度生产、经营计划的完成承担___协调责任。 7、对公司中、长期发展规划负___、推动责任。 8、对下属各职能部门的质量、安全、业务、人力资源管理负管理、指导责任。 任职要求: 1、文秘、管理、建筑等相关专业专本科及以上学历;有管理、财务、法律基础者优先; 2、有建筑公司总经理助理、秘书、副总经理助理或企业高层管理工作经验; 3、亲和力强，具备良好的形象气质，良好的礼仪素养以及较强的公关应酬能力; 4、有一定的文字功底较强的谈判能力; 5、熟练使用办公自动软件。 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年建筑公司技术安全措施管理制度 1、工程部、项目经理部凡在编制新工程项目的___设计中的安全技术措施时，必须按照国家颁发的劳动保___令和行业部门发布的劳动保护的规定或标准为依据。 2、工程部、项目经理部编制安全技术措施计划时，必须针对施工现场存在的危险因素和危害因素的种类、数量，危险和危害程度的大小作为编制内容。 3、明确认识到安全技术措施在生产中的作用，在预防职业病、职业中毒造成的停工停产经济损失所起的作用。 4、工程部、项目经理部在编制的安全技术措施方案内，要有安全技术项目，确定各个项目的资金额度、物质准备、负责人员和具体执行人员；规定完成或投用日期；安全技术措施方案实施以前，必须经过安全技术部门的___，审批后方能实施。 5、安全技术措施方案批准以后，由生产部门下达生产技术措施计划时同时下达。 6、各项目工程部应按有关规定提取安全措施经费，提取的经费必须专款专用，不得随意挪用。 7、经上级或安全技术部门批准的安全技术措施方案，原则上不得变动，若需修改原计划方案，应经过生产部门、安全技术部门批准。 8、凡是安全技术措施方案不真实，有安全技术措施方案不执行，而造成生产事故或人身伤亡事故，必须追究有关人员的责任。 范文仅供参考 范文仅供参考 感谢浏览