关于整改落实状况的工作汇报三篇.docxVIP

PAGE PAGE 1 关于整改落实情况的工作汇报三篇 关于整改落实情况的工作汇报篇一：  转职能、转方式、转作风，是新一届中心纪委常委会对纪检监察工作提出的新要求，结合信息技术(网监)系实际情况，加快推动转职能、转方式、转作风，关键在于进一步聚焦中心、突出专业，坚决不移地把党风廉政建设和提高工作力量引向深化。依据学院纪委廉政工作的要求，理清本人的职位，强化角色意识，要坚持做到安分守己，克尽己责，该管的管、该放的放，才可以彻彻底底的实现“三转”。我们要深刻领悟以“转职能是核心，转方式是关键，转作风是保证”。  一.工作职责和任务  系部是学院实行教学管理的基本单位，信息技术系在学院领导下，担任本系部管理和建设工作。次要职责和任务：  1.认真贯彻执行党的训练方针，依据院系两极管理体制，组织实施训练活动。依据学院的总体规划和年度方案，制定本单位工作规划与方案，执行学院的各项规章制度，制定、细化系部各项管理制度和措施，完成学院规定的各项任务。  2.依据学院专业格局和结构优化的指点意见和相关政策，结合湖南公安训练事业进展的需求，提出本单位专业设置和调整方案，修订人才培育方案，经批准后实施。  3.全面担任本系部的专业建设，担任专业进展的规划、重点课程、课题的申报与建设，制定教学方案并经批准后实施，定期向学院报告教学方案执行情况，提出改进措施，提出训练教学改革规划并组织实施。  4.担任系部训练教学的管理，担任师生科研项目的管理，乐观组织师生对外沟通、合作和社会服务。  5. 实施素养训练规划，做好同学管理工作，全面提高高校生的综合力量。抓好同学的日常思想政治训练和管理工作，担任学风建设工作，为同学的成长成才服务。  二.存在的薄弱环节  经过深化的了解与排查，对于本部门在纪律作风方面存在的薄弱环节进行了梳理，共查找风险点12个，其中高级风险点1个，中级风险点9个，低级风险点2个。  序号风险点名称运转岗  位/环节风险点  表现方式等级防备措施  1通知不准时接收与送达院里各部门通知未能准时传达到民警高抓典型大事，谈心谈话，督促整改落实  2系部财务报销与管理审核、报销、付款存在审核不严不认真中严格执行系部财务管理制度;加强监督，不断添加职业道德意识。  3接待标准执行款待管理任凭，消灭超标准款待现象。中厉行节省，严格执行款待管理制度。  4印章管理使用存在违规用章、用章管理不严格中严格依据印章使用程序管理使用，实行专人统一保管。  5专项经费管理领取、管理发放不准时，发放对象把关不严，财务签字。中严格把好审核关。恪守财经纪律，做到账务清楚，账实相符。  6同学交纳费用的使用与管理使用与管理“雁过拨毛” 式中做好台  账登记，严格审查和审核，做到使用登记详尽，同学自主管理，每学期公布帐目。  7电子物证中心财务管理劳务费的发放、耗材的选购与管理发放不准时，耗材选购与使用存在把关不严，审批不准时中案件办结后准时发放，耗材选购按需进行，使用严格登记管理。  8办公用品选购审批、选购督查审查不严格，不准时审批。中严格执行国家《选购法》及其相关制度，严把选购物品价格、质量关。  9机要管理登记、流转、保存存在送达、传阅不准时贻误工作时机的风险。中严格执行《保密法》等法律法规。定期自查、督办。  10工作纪律与请销假制度审批、执行存在请销假任凭，不准时报告的情况中严格落实请销假制度，严格恪守上班纪律要求，系部领导组织检查。  11警容风纪恪守、保持没有严格按相关规定着装。低系部领导不定期组织检查。  12工作效能和服务意识执行、服务过程工作拖拉推诿、为同学服务意识缺乏低加强思想训练和执行力量的培育，以人和事引导  三.整改思路与措施  一.转职能：转变思想观念，落实规章制度  正确生疏“三转”工作的重要意义，回归纪委作为党的纪律检查机关的主责主业，摒弃“违纪只是小节、贪腐才立案审查”的思维惯性，紧紧围绕“纪律训练、抓早抓小、从严执纪”三个方面，着眼党风廉政建设大局，创新工作方式方法，狠抓落实，确保试点工作抓好、抓实、抓出成效。  严格落实好学院的各项规章制度。认真落实《厉行节省反对铺张条例》、《学校公务接待管理规定》严格执行国家相关规定，严格依据学院的规章制度办事，禁止节日期间送礼、公款聚餐聚会等不正之风。  彻底处理教职工身边存在的不良风气。要特殊留意在推行高校深化改革的各项工作中，杜绝有命令不执行，有禁止还肆意妄为，甚至破坏  学校改革、阻遏学校进展的人和事。