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代理商/经销商的选择; 经销商的确立是新市场开拓过程中最重要、最关键、最需要慎重的一个环节。如果选择到一个好的经销商,市场的拓展和品牌的提升将很快步入良性循环。经销商一旦选择失误,更换经销商时将相当麻烦。特别是新市场一旦第一个经销商没做起来,后面的市场开发就会变得更加困难;案例:
背景:A公司是一家中小型的食品饮料公司,主要产品是X品牌系列的乳酸奶饮品。随着近几年的奶类市场的扩大,A公司也准备大干一场,准备进军附近几个省份的市场。经过一系列的准备和调查后,准??把南方H省做为突破口。并委任有多年大批发经验的张经理做为H省业务的负责人。张经理接受任务后,按照过去做市场的习惯和思路制定了一份经销商开发计划。他的计划基本思路:
1。准备好公司的具体经销商方案、市场策略。
2。通过各种方法(如朋友介绍,各种媒体,H省大型批发市场)来对H省饮料行业的经销商先做一个大致的了解。
3。掌握了H省饮料行业经销商的基本情况后,圈定几家侯选,再对这几家经销商进行重点考察。然后从中挑选一家实力最强,行业经验最丰富的做为主攻对象。;张经理到了H省后,经过两周的调查,最后确定了B经销商为A公司X品牌系列的乳酸奶饮品省总代。他的理由有下面几点:
1. B是H省饮料行业实力、规模、资金最强的经销商之一。
2. B是H省做饮料行业最早,做得时间最长的,所以经验也是最丰富的。
3. 在公司提出首批打款20万并要求现款现货时,B答应的最爽快。?
4. B不但做批发,自身还拥有两家小型超市。
得到总部同意后,张经理代表公司与B经销商成老板签订了省总代合同,并与B经销商开始了合作 ;场景1:时间:签合同的第二个月底
地点:A公司总部张张经理办公室
张经理手里拿着电话,满面笑容的对着电话里的人说,成老板啊,你们卖得真不错啊,两个月就进了50万的货啊,我老张感谢你的支持啊。
场景2:时间:签合同的第四个月底
地点:B公司成老板办公室
成老板正翘着二郎腿一晃一晃的对电话里的张经理说道,我说老张啊,不是我不拿货,是现在货实在不好走啊,要不你过来看看吧。
场景3:时间:签合同的第五个月初
? 地点:B公司成老板办公室
?? 张经理满面愁容的对成老板说,这样下去不行啊,到底哪出了问题?成老板随口吐了个烟圈,说道,难啊,我仓库里还压了30万的货啊,除非。。。。。。
? 张经理从成老板吞吞吐吐的话里似乎看到了希望,一连声的问到,除非怎样。"除非你们把每件货再降价5元给我,再在我们这做做电视广告,我就有把握做起来"。成老板慢条斯理的答道。;;分析:在这个案例里,张经理在选择经销商时步入了几个误区
?误区1:没有仔细研究经销商经销此产品的心态。
B经销商是一家起步较早的饮料批发商,早年由于靠着胆大和眼光,很快积累了第一桶金,但现在市场环境改变了,B仍抱着过去那种坐商的传统经销思维没有改变。提高销量靠打价格战,赚取利润靠对厂家压价,窜货。经销A公司X品牌产品也是抱着这种心态,张经理选择B经销商,造成X品牌在H省的失败是必然的。
误区2:规模大的经销商就是好的经销商,经销商实力越强越好
分析: 选择经销商时,不能一味强调经销商的规模、资金和实力。实际情况是,经销商实力越强,企业就越不容易掌握销售决策权和主动权。原因在于:
1.实力强大的经销商很可能会同时经销竞争对手的产品,并以此作为讨价还价的“筹码”。
2.实力强大的经销商不一定会专注于某一个品牌产品。
3.实力强大往往是经销商要挟企业的资本,企业很可能失去对产品的控制权。;误区三:经销商资历越深越好,经验越丰富越好
任何经验都是在特定营销环境下形成的。当营销环境发生变化,经销商若老抱着以往的经验不放,这时候资历和经验不仅没有实际价值,还很有可能成为包袱。
正是由于这种包袱,世界上最好的马车公司没有变成汽车公司,世界上最好的飞机公司也不是由汽车公司演变而来的。对于企业来说,经销商有一定的营销经验固然好,但最重要的是,不要刻意把营销经验作为一项固定标准。只要经销商愿意接受企业的培训,愿意接受企业的营销理念,那双方就有了合作的基础。
误区四:选择经销商时,只看对方总体销量,没有对经销商的网络价值进行评估
在本文中的案例中,B做为传统的经销商,拥有的是一些传统的批发网络。不重视终端网络建设,产品没有真正快速而准确有效地进入下游的终端网络,,在流通的环节中没有达到最终消费的状态,在某种意义上讲,也只是用这种方式转移了一下库存而已。
;;经销商选择的原则;1、全面考评原则。选择经销商时要全面考查。考评经销商的人力、运力、资金、知名度;考评经销商对做终端市场的意识是否强烈(行商),是否是那种坐在家里等生意上门的老式经销商(坐商);考评经销商是否有足够的网络,现在代理的品牌做得怎么样;考评经销商自身经营管理状态如何;考评同业(其他厂家)、同行
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