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关于总结重要性 1. 总结的好处我们为什么总要写总结呀 一、工作总结的意义及作用 工作总结是对肯定时期内的工作加以总结，分析和讨论，确定成果，找出问题，得出阅历教训，摸索事物的进展规律，用于指点下一阶段工作的一种书面文体.它所要处理和回答的中心问题，不是某一时期要做什么，如何去做，做到什么程度的问题，而是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性熟悉. 工作总结是做好各项工作的重要环节.通过它，可以全面地，系统地了解以往的工作状况，可以正确熟悉以往工作中的优缺点；可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益. 工作总结还是熟悉世界的重要手段，是由感性熟悉上升到理性熟悉的必经之路.通过工作总结，使零星的，肤浅的，表面的感性熟悉上升到全面的，系统的，本质的理性熟悉上来，查找出工作和事物进展的规律，从而把握并运用这些规 写好工作总结，须勤于思考，擅长总结.这样可以提高领导的管理水平，培育出更多理论与实践相结合，具有工作力量的干部.总结中，须对工作的失误等有个正确的熟悉，勇于承认错误，可以构成批判与自我批判的良好作风.写好总结，须从以往的工作实际动身，可养成调查讨论之风.总之，写好工作总结是特别重要的，但也要特别困难的.难度次要表现在两方面；一是总（过去的工作），二是结（工作的阅历，教训，规律）.要正确处理好两者关系：总是结的依据，结是总的概括. 二，工作总结的品种，特点和内容 （一）工作总结的品种 1.按内容划分 （1）思想工作总结 （2）经济工作总结 2.按范围划分 （1）地区工作总结 （2）部门工作总结 （3）单位工作总结 （4）个人工作总结 3.按时间划分 （1）月份工作总结 （2）季度工作总结 （3）年度工作总结. （4）三年以上工作总结 4.按性质划分 （1）综合性总结 （2）专题性总结 （二）工作总结的特点 1.客观性 总结是对过去工作的回顾和评价，因而要敬重客观现实，以现实为依据. 2.典型性 总结出的阅历教训是基本的，突出的，本质的，有规律性的东西，在日常学习，工作，生活中很有现实意义，具有鼓舞，针砭等作用. 3.指点性 通过工作总结，深知过去工作的成果与失误及其缘由，吸取阅历教训，指点将来的工作，使今后少犯错误，取得更大的成果. 4.证明性 这是说总结的基本表达手段是被动的（严格地说是证明），它要用本身实践活动中的真实的，典型的材料来证明它所指出的各个推断的正确性. （三）工作总结的内容 工作状况不同，总结的内容也就不同，总的来说，一般包括以下几个方面： 1.基本状况 包括工作的有关条件，工作经过状况和一些数据等等. 2.成果，缺点 这是工作总结的中心重点.总结的目的就是要确定成果，找出缺点. 3.阅历教训 在写总结时，须留意发掘事物的本质及规律，使感性熟悉上升为理性熟悉，以指点将来的工作.三，工作总结的格式和构成 （一）工作总结的格式 总结的格式，也就是总结的结构，是组织和支配材料的表现形式.其格式不固定，一般有以下几种： 1.条文式 条文式也称条款式，是用序数词给每一自然段编号的文章格式.通过给每个自然段编号，总结被分为几个问题，按问题谈状况和体会.这种格式有敏捷，便利的特点. 2.两段式 总结分为两部分：前一部分为总，次要写做了哪些工作，取得了什么成果；后一部分是结，次要讲阅历，教训.这种总结格式具有结构简洁，中心明确的特点. 3.贯穿式 贯穿式是围绕主题对工作进展的全过程逐渐进行总结，要以各个次要阶段的状况，完成任务的方法以及结果进行较为详细的叙述.常按时间挨次叙述状况，谈阅历.这种格式具有结构紧凑，内容连贯的特点. 4.标题式 把总结的内容分成若干部分，每部分提炼出一个小标题，分别阐述.这种格式具有层次分明，重点突出的特点. 一篇总结，采纳何种格式来组织和支配材料，是由内容打算的.所选结论应反映事物的内在联系，听从全文中心. （二）工作总结的构成 总结一般是由标题，注释，署名和日期几个部分构成的. 1.标题 标题，即总结的名称.标明总结的单位，期限和性质. 2.注释 注释一般又分为三个部分：开头，主体和结尾. （1）开头 或交待总结的目的和总结的次要内容；或引见单位的基本状况；或把所取得的成果简明扼要地写出来；或概括说明指点思想以及在什么形势下作的总结.不管以何种方式开头，都应简炼，使总结很快进入主体. （2）主体 是总结的次要部分，是总结的重点和中心.它的内容就是总结的内容. （3）结尾 是总结的最终一部分，对全文进行归纳，总结.或突出成果；或写今后的准备和努力的方向；或指出工作中的缺点和存在的问题. 3.署名和日期 假如总结的标题中没有写明总结者或总结单位，就要在注释右下方写明.最终还要在署名的下面写明日期. 四，工作总结写作的基本要求 不论何种格