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双重预防体系建设考核试题
一、填空题
1、建立完善安全生产风险分级管控体系、 隐患排查治理体系和安全生产信息化 系统,实现〔关口前移〕、精准监管、〔源头治理〕、科学预防。
2、风险是指生产安全事故或健康损害时间发生的〔可能性〕和〔严重性〕的组 合。
3、常用的风险评价方法有: 〔作业条件危险性分析法 LEC 法〕、 〔作业危害分 析法 JHA 法〕、〔风险程度分析法 MES法〕、〔事故树法 FTA 法〕等。
4、风险暂定为“红、橙、黄、蓝〞四级,〔红色〕级别最高。
5、事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和 安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事 故发生的〔物的危险状态〕、〔人的不安全行为〕和〔管理上的缺陷〕。
6、根据《某某省生产经营单位安全生产主体责任规定》〔省政府令 303 号〕第 三十五条规定,生产经营单位未按规定报告重大事故隐患治理方案的,由负有
安全生产监视管理职责的部门责令限期改正, 可处以 5000 元以上 2 万元以下的
罚款,对其主要负责人处以〔 1000 元以上 1 万元以下〕的罚款;逾期不改正的,
责令限期整顿,可处以 2 万元以上 3 万元以下的罚款,对其主要负责人处以 1
万元以上 2 万元以下的罚款。
7、企业应建立安全风险公告制度,在醒目位置和重点区域分别设置安全风险公 告栏,制作岗位安全风险告知卡,标明〔主要安全风险〕、〔可能引发事故隐
患类别〕、事故后果、〔管控措施〕、〔应急措施〕与报告方式等内容。
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8、企业应建立隐患排查治理组织领导机构,明确责任部门和责任人,〔企业主
要负责人〕对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,其他负责人对所分管部
门和单位的隐患排查治理工作负责,各职能部门和单位负责组织职责 X围内的
隐患排查治理工作。
9、隐患治理应符合 DB37/T 2883-2016 第 7.4.1 条的要求,并保证整改措施、
〔责任〕、〔资金〕、〔时限〕和预案“五到位〞。
10、企业应根据自身组织架构,确定不同的排查组织级别,一般包括公司级、
〔部门级〕、〔车间级〕、班组级。
二、单项选择题〔 55 题〕
1. 〔 〕是企业安全管理的核心。
A. 事故控制
C.隐患排查
2. 对排查出来的风险点进展分级,按照危险程度与可能造成后果的严重性,将
风险分为〔
A.5、 1
B.4、 1
C.5、 5
〕级,其中〔 〕级最危险。
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D.4、 4
〔 〕级别最高?
4. 风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高的原如此,将〔 〕确定重大风
险、较大风险、一般风险和低风险的管控主体。
A. 公司、车间、班组、岗位
B. 公司、部门、车间、班组
C.公司、专业、车间、岗位
5. 危险源是指可能导致人身伤害和或 〔 〕和或财产损失的根源、 状态或行为,
或它们的组合。
C.身心损害
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6. 危险源可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、 〔 〕和管理因素
四类。
〔 〕的组合。
8. 〔 〕是风险管控的根底。
A. 风险分析
B.风险评价
C.排查风险点
9. 企业在选择风险控制措施时应考虑:
A. 可行性、安全性、可靠性
〔 〕。
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B. 必要性、实用性、安全性
C.安全性、必要性、可靠性
D.经济性、安全性、实用性
〔 〕。
A. 应统一
C.由各部门自己确定,无需统一
11. 〔 〕承当建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治理的主体责任。
A. 企业
C.安监部门
〔 〕为组长的安全生产风险分级管控体系建设领导小组。
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13. 风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等
级、所需管控措施和〔 〕等一系列信息的综合。
A. 基层单位、责任人
B. 所在单位、责任人
C.责任单位、责任人
D.各级单位、责任人
14. 风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制和
〔 〕。
15. 风险分级是通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进展定性或定量
评价,根据〔 〕划分等级。
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16. 风险分级管控的根本原如此:〔 〕。
A. 风险越大,管控级别越高;上级负责管控
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