2022年电力行业特有职业工种高级技师鉴定考评办法.pdfVIP

附 件 1 : 电力行业特有职业(工种)高档技师 鉴定考核办法 第一章总则 第一条为进一步完善电力行业特有职业(工种)高档技师鉴定考核制度,依照原劳 动和社会保障部《关于开展技师考核社会化管理试点工作告知》(劳社厅发［1999］ 25 号) 、《关于健全技能人才评价体系推动职业技能鉴定工作和职业资格证书制度建 设意见》(劳社部发［］15 号)和《电力行业职业资格证书核发管理办法》等文献规 定,结合电力行业实际状况制定本办法。 第二条高档技师是在技术密集、工艺复杂职业(工种) 中设立技能级别 (国家职业资格一级) 。电力行业特有职业(工种)高档技师名称设立见附件 1。 第三条高档技师鉴定考核遵循原则统一、自主报名、专业考核、综合评审原 则。 第二章机构设立及职责 第四条电力行业设电力行业高档技师资格评审委员会,下设评审委员会办公室和 各专业专家评审委员会。 (一) 电力行业高档技师资格评审委员会由电力行业职业技能鉴定指引中心(如下 简称“指引中心”)负责组建。设主任 1 人,副主任 1 人,委员若干。主任由中华人民共 和国电力公司联合会领导担任,副主任由电力行业职业技能鉴定指引中心主任担任,委 员由国家电网公司、中华人民共和国南方电网有限公司、各发电集团公司、各水电 建设集团公司人力资源部负责人构成。 其重要职责是: 1、全面负责电力行业高档技师资格评审工作,制定电力行业高档技师资格评审 关于政策、规定; 2、指引评审委员会办公室和各专业专家评审委员会工作; 3 、组织开展电力行业高档技师鉴定考核工作,并对各专业专家评审委员会评审 成果进行审核、认定; 4 、协调解决电力行业高档技师资格评审工作中浮现问题。 (二)评审委员会办公室设在电力行业职业技能鉴定指引中心,由指引中心代章。 其重要职责是: 1、负责电力行业高档技师资格考核评审寻常管理工作; 2、负责高档技师申报材料接受、初审、汇总、分类工作; 3 、负责评审专家数据库更新和管理。 (三)各专业专家评审委员会依照电力行业特有职业(工种)属性划分。各专业专家 评审委员会设主任 1 人,副主任 1 人,评审专家若干。主任在各鉴定中心主任中聘请, 副主任依照评审工作需要进行聘请,评审专家在电力行业高档技师评审专家数据库中 随机选用聘请,各专业评审专家数据库采用不定期调节。 其重要职责是: 1、负责本专业范畴内高档技师资格评审工作,并将评审成果报送评审委员会办 公室; 2、各专业专家评审委员会主任、副主任依照评审原则,制定本专业评审细则。 (四)评审专家须具备如下条件: 1、具备有关专业高档技师任职资格或高档专业技术职务任职资格满 3 年及以 上; 2、参加过技师及以上技能鉴定考核工作; 3 、工作夯实,责任心强,可以认真履行职责, 自觉遵守职业道德和评审纪律。 第五条各电力行业职业技能鉴定中心(如下简称“鉴定中心”)重要职责是: 1、受理员工申请,对提交申请人员进行资格审查工作; 2、开展职业技能鉴定、考核工作; 3 、将符合推荐条件人员材料报送评审委员会办公室。 各鉴定中心成立高档技师考核委员会,委员会下设若干专业考核小组。 第三章申报条件 第六条申报高档技师须具备如下条件: (一)身体健康,爱岗敬业,工作业绩突出,具备良好职业道德; (二)安全文明生产,近三年内无直接责任事故; (三)从事本职业(工种)骨干员工; (四)获得电力行业职业技能鉴定机构颁发技师(国家职业资格二级)资格证书后,持 续从事本职业(工种)工作满 3 年及以上。 第七条具备如下条件之一者,可提前 1 年申报: (一)获得技师资格证书后,获得集团公司、省公司级及以上重大科研和技术改导 致果。 (二)获得技师资格证书后,在国家级职业技能竞赛中获得行业技术能手称号或省 级职业技能竞赛中获得省技