- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
(9)工模中心职务说明书
(9)工模中心职务说明书
(9)工模中心职务说明书
工模中心职责
1、贯彻履行企业的规定和工作任务,传达企业领导的指令并组织学习企业的传达的文件。
2、控制生产进度、监察质量与交期的工作确认,并把为企业创建更多的利益作为目标。
3、协调本部门与各部门的工作问题,合时的向企业领导报告工作和工作中存在的问题。
5、订制合用本部门的加工规范和工作流程,对现场工作人员进行指导、合理安排部下的工
作和人员的分配。
7、组织安排培训部下的工作技术和安全条例,实时与部下进行交流。
8、为本企业创建条件,进行培育人材,利用人材、神往人材,努力提高素质作为部门职责。
9、负责本企业加工不了的工件,对外发供给商进行管理。包含对供商的查核、质量、与及
时送货等。
10、负责本部门的下发资料进行登记以及违规统计, 对文书档案资料的归档立卷管理的工作。
11、负责辅助领导管理工厂,成立完美和有战斗力的工作系统,团结、安全舒坦工作环境而
努力。
12、负责对各加工部门,进行系统性培训。
13、负责对生产设备的管理工作。包含对设备的登记、维修记录、平时养护。
14、负责对模具的管理工作。包含模具的加工、寄存,改模以及出厂。
工模部组织构造图
工模中心
文员
工模部 CNC 部
机加组 编程组
装置组 操机组
线割组
省模组
EDM 组
职务说明书
部门名称
工模部
岗位名称
工模经理
直属上司
总经理
直辖下级
本部门各组长
入职基本要求:
知识:大专以上文化。
经验: 有四年以上有关工作经验。
能力:有相当的管理、组织、决议、协调与交流能力。
主要职责:
1、贯彻履行企业的规定和工作任务,传达企业领导的指令并组织学习企业的传达的文件。
2、控制生产进度、监察质量与交期的工作确认。
3、协调本部门与各部门的工作问题,并与之达成共鸣,高效率的利用现有设备,成功的完
成工作任务。
4、合时的向企业领导报告工作和工作中存在的问题,并提出有效的建议。
5、订制合用本部门的加工规范和工作流程。
6、对现场工作人员进行指导、合理安排部下的工作和人员的分配。
7、培训部下的工作技术和安全条例。
8、常常与部下交流,以便工作顺利展开和完美不足之处。
9、实时达成上司领导交待的其事项。
工作代理人: 暂时指定
备注:
职务说明书
部门名称 装置部 岗位名称 装置部主管
直属上司 制造中心总监 直辖下级 本部门各组长
入职基本要求:
知识:高中或中专以上学历;
经验:有三年以上工作经验
能力:有优秀的管理、组织、交流协调能力,可以依据工作状况合理安排工作,实时办理各样异样,并按不一样状况培训本部门人员,懂看图纸和机械加工原理。
主要职责:
1、综合协调模具生产计划,保时保量,以提高效率达成自己所肩负的任务。
2、综合调整装置部各组生产产能,保证各组顺利达成任务。
3、依据项目计划,联合工场现有条件拟订模具生产计划。
4、对模具生产计划的各项进度统计、调整其实不停的跟进。
5、模具物料的敦促检查,控制并降低成本。
6、模具图纸的审查以及加工工艺的监察,并对不妥的加工工艺进行调整和纠正。
7、各部门以前的交流和协调。
8、7S 工作的推行和完美。
9、部门员工的培训,提高部门员工综合素质,并服务好部下。
10、发现问题,统计问题,剖析问题,预防问题。
11、达成上司交待的其余工作。
工作代理人: 暂时指定
备注:
职务说明书
部门名称
工模部
岗位名称
生产文员
直属上司
工模主管
直辖下级
无
入职基本要求:
知识:高中或中专以上文化。
经验:二年以上文员工作经验,娴熟操作计算机。
能力:交流能力强,遵从管理,做事认真负责长进心强。
主要职责:
1、本部门人员制度与规范、履行状况的监察。
2、对本部门 7S 的监察。
3、本部门违规和错误登记,并要求改良,每个月进行统计与职员的绩效相联合。
4、7S 的不按期检查,并敦促本部门进行改良。
5、办公室 7S 以及办公室文员工作。
6、负责跟进生产计划表,并实时反应异样状况。
7、协外加工单的办理实时与供给商联系,并每个月 26 日附送财务室进行核实。
8、负责对图纸的分类和记录发放。
9、辅助部门主管做好相应的工作。
10、与外协加工供给商交流。
11、与装置组生产进度的交流,协调本部门的工作状况。
12、本部门出现问题的剖析及解决、改良。
13、踊跃改良工作的错误、提高工作的效率。
14、辅助部门和主管管理好本部门工作。
工作代理人: 暂时指定
备注:
职务说明书
部门名称
工模部
岗位名称
装置组长
直属上司
工模经理
直辖下级
装置组员
入职基本要求:
知识:高中或中专以上学历。
经验:有三年以上工作经验。
能力:有优秀的管理、
您可能关注的文档
- $公司2010年度经营情况总结.docx
- ((新人教版))九年级数学中考模拟试卷.docx
- (1.1)除法分苹果教学设计.docx
- (3楼基础)监理评估报告主体结构验收.docx
- (3套)部编人教版小学语文一年级上册第5五单元测试卷.docx
- (5)行政人事管理63.docx
- (6.5)安全文明生产管理.docx
- (6沂水瑾明)XXXX年田间工程建设项目2.docx
- (8)碾压式土石坝及砌石坝工程单元工程全解.docx
- (09)2012年全国各地中考物理试题电功率汇编要点.docx
- 《JJF 2132-2024荧光紫外灯人工气候老化试验装置校准规范:辐射照度参数》.pdf
- JJF 2120-2024轮速传感器校准规范.pdf
- 计量规程规范 JJF 2120-2024轮速传感器校准规范.pdf
- 《JJF 2129-2024钙钛矿太阳电池校准规范:光电性能参数》.pdf
- JJF 2129-2024钙钛矿太阳电池校准规范:光电性能参数.pdf
- 《JJF 2120-2024轮速传感器校准规范》.pdf
- JJF 2117-2024沥青混合料理论最大相对密度仪校准规范.pdf
- JJF 2116-2024特定蛋白分析仪校准规范.pdf
- 《JJF 2116-2024特定蛋白分析仪校准规范》.pdf
- 计量规程规范 JJF 2117-2024沥青混合料理论最大相对密度仪校准规范.pdf
文档评论(0)