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职 业 生 涯 规 划 学 院： 班 级：、、、、、、、 姓 名：、、、、、、 学 号：、、、、、、、 PAGE PAGE # 职业生涯规划 我是一名人力资源管理专业的大学生，专业的设定是让我日后能 成为一名管理方面的人员，而我本人也对人力资源管理这个行业充满 了期待。首先我要正确的认识自己，正确认识人力资源管理这个行业。 故做此职业规划： 一、短期规划 时 间：（2010年— 2012年，在校期间三年） 美好愿望：学业有成，能顺利找到工作 方 向：企业基层人员 总体目标：完成人力资源管理师资格证书考试 二、社会环境规划和职业分析 （一）社会大环境： 受金融危机的影响，就业形式严峻，作为大学生的我必须学一技 之长来迎接挑战，为三年后踏入社会打下基础。 （二）管理职业特殊社会环境： 受社会环境的影响，中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分 源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。 中国急需管理人 才，尤其是经过系统培训的高级管理人才因此企业管理职业市场广 才，尤其是经过系统培训的高级管理人才 因此企业管理职业市场广 阔。 但是任何一个成熟的企业，不会吧自己的管理者位交给一个毫无工作 经验的应届生。企业通常会从现有职工中，那些专业技能稍强并且为 人公平，处事公平，有宽广胸怀，责任心强，有沟通能力的人提拔至 管理岗位。 由此可以看出，跟管理岗位接轨的不是你的文凭， 而