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2021-12-10 发布于天津
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岗位工作流程图岗位：员工关系专员总部新进人员入职流程注意事项相关责任岗提交本人职责计划协助、督促所在部门主管帮助新进人员完成岗位职责和工作新进人贝、各部门领导、员工关系专员提交本人职责计划协助、督促所在部门主管帮助新进人员完成岗位职责和工作新进人贝、各部门领导、员工关系专员新进人员在导入期内（3-7天）制定岗位职责和工作计划，经部门领导审核后。提交人事员工关系专员。计划的制定，必须由本部门领导、本人在每页签字确认并注明日期。 2、将签批的结果反馈新进人员，明确任务、职责、薪资、合同期限、考核要求、试用期等敏感问题。 1、办理入