2016年职场化研讨成果发布.pptxVIP

职场标准化项目研讨成果发布 **分公司 背景 背景分析 1 2 配套政策 3 推广计划 目录 2015年“331”组织架构建设的复盘 2015年100个试点团队的复盘 1.总结、复盘本单位试点团队的运作成效、运作成果 2.试点获取的关键成果和经验 目前本单位职场分布情况 1.按照总公司标准，目前本单位各星级（仅参照有效人力）职场的分布情况 2.筛选拟纳入试点的职场（安装核心三大系统） 计划 背景分析 1 2 配套政策 3 推广计划 目录 项目推广思路 衔接总、省公司的推广思路，制定本单位的推广思路 项目推广目标 包括纳入试点（可安装核心三大系统）的职场数、年底各星级职场数、2016年分职场数 项目推广计划 1.需结合“331”组织架构建设联动推进 2.主要包含推进路径（试点职场筛选、安装计划、验收计划、复验计划等）、 非试点职场的安装计划 3.具体培训安排等 （尽量详细） 项目推广核心举措 主要围绕“331”组织架构建设和职场标准化项目所开展的工作 政策 背景分析 1 2 配套政策 3 推广计划 目录 资源配套 1.机制配套，包含考核机制、薪酬机制等 2.主要围绕职场标准化项目的资源投放计划，包含分职场、星级职场、跨区建部等 其他配套 围绕“331”组织架构、职场标准化项目其他的配套，如荣誉、