燃气蒸汽锅炉的管理制度.pdfVIP

燃气蒸汽锅炉的管理制度 一 岗位责任制 1、严格执行锅炉安全操作规程和各项规章制度，精心操作，定时进行巡回检查，正确填写 运行记录； 2、严格遵守劳动纪律，监守岗位（不脱岗、不串岗），上班前四个小 时之内和当班时不能 饮酒，不做与生产无关的事； 3、认真执行水质管理制度，定时进行水质分析，保证锅炉的给水，炉水符合国家标准要求； 4、根据设备维修计划和锅炉设备情况，做好锅炉设备的维修保养工 作，保证其安全经济运 行； 5、降低水、电、气、水软化剂等原材料消耗。 6、发现锅炉燃气管道阀门，各种报警设施有异常现象危及安全时，应采取紧急措施并及时 报告负责人； 7、认真执行安全质量标准化标准，保持锅炉设备和锅炉房、浴池内外清洁，做到文明生产； 8、努力学习业务知识，不断提高操作水平。 二 交接班制度 1、接班人应提前20分钟到岗，并穿戴好劳动保护用品； 2、接班人应向交班人询问，查看设备的运转及操作情况，并认真坚持锅炉设备是否完好， 电源、水、气管路，锅炉辅助设备（包括水处理设备，药品）是否完好及安全附件是否灵敏 可靠； 3、交接班时要交接工具，交接各项运行记录，交班人必须按要求项目认真、准确、真实填 写交接记录，记录本要保持干净、整齐、无缺； 4、按要求交接班后，要履行签字手续，接班人员如发现有违章和故障及不符合规定时，有 权拒绝签字、接班，并立即报告主管领导，解决问题后，再进行交接班工作； 5、若接班人员没到岗，有饮酒迹象、精神疲惫时，交班人员拒绝交班并及时报告主管进行 处理。 三 巡回检查制度 一）、巡检人员责任 1．在岗时间内必须对自己所管辖的设备进行全面的巡回检查，做到认真、细致、不漏项， 做到看、听、摸、闻四同时。 2．不允许擅自延长检查间隔时间，更不允许无故不做检查。 3．如遇特殊情况，如设备故障，带病作业、气候骤变等情况发生时，巡检人员要依据具体 情况增加巡检次数，密切注意设备运行情况。 4．应及时将巡检情况向上级值班人员汇报，听取指示。 5．对巡检中发现的问题应积极采取相应的措施，清除故障或联系有 关检修人员处理，同时 填写有关交接班记录。 6．巡检人员应对由于检查不及时或不彻底、不全面所造成的一切后果负责。 二）、巡回检查的项目、内容及路线 巡回检查的路线一般由炉前到炉后、炉下到炉上、由仪表、附 件到管道，由锅炉本体到辅 机和附属设备，从头到尾进行检查。 1．电源指示是否正常。 2．检查燃烧器保险阀前的供气压力是否符合燃烧规格的要求，各连 接部分和阀门是否有漏 气现象。锅炉受压部件可见部位有无鼓包、变 形、渗漏。 3．循环泵是否正常运转。 4．燃烧器是否正常启停、有无异常声音、控制指示是否正常。 5．是否有炉内缺水、热水超温等异常现象。 6．检查热水系统的管道上法兰和丝扣连接处有无漏水现象。 7．燃烧器和控制器是否被水溅湿，电器部分是否受潮。 8．各压力表、温度计等各种仪表是否灵敏好用，显示是否正常。 9．查看锅炉给水水质，要求总硬度≤0.03mmol/L，PH≥7。 10．检查软水箱内水位是否正常，各阀门是否在正常位置，自动排气阀是否灵活。 三）、巡回检查的时间 燃烧系统和补水系统设备1小时检查1次，其余设备2小时检查一次。巡检人员必须严格遵 守检查时间，不得擅自更改。 四 维修保养制度 1、司炉人员应明确设备保养维护工作的内容，验收标准，并认真填写锅炉运行记录； 2、随时对压力表、温度计，水位计进行目测检查； 3、每天应检查水泵运转是否异常，发现问题应及时解决； 4、每天进行水位调节器功能的检查，是否能自动上水，停泵； 5、每天对转动、滑动，凸轮部位进行功能检查； 6、每班冲洗水位计至少一次，蒸汽锅炉每班至少排污一次，热水锅炉每周至少排污一次， 排污方法要正确；每天放水一次。 7、每周进行一次，超低水位停炉试验，即可用模拟缺水停炉又可排污，来检查超低水位停 炉的功能。 8、每周进行一次燃烧器控制系统和电源检查。 9、每周进行阀门盘根要进行充填更换，消除跑、冒、滴、漏。 10、每月应对锅炉给水系统，逆止阀，平衡阀，清理一次，每两各月清理一次疏水装置。 11、每月要清理、清洗煤气管路上的过滤器。 12、安全阀每月手动，自动排放一次，手动安全阀受柄轻抬轻放，手动排放成功后进行自动 排放，安全阀每年至少校验一次。 13、压力表每半年校验一次。 14、锅炉每年应进行一次全面保养。 五 操作规程 凡锅炉操作人员必须熟知锅炉的性能和各类安全知识，持证上岗。非本岗位人员严禁操作。 值班人员严格按照规定认真做好运行记录。交接班人员应将设备及