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- 2022-03-26 发布于山东
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***小学目标绩效二次分配实施方案
(2017年 11月 27 日教代会通过)
为了贯彻落实中共***县委、县政府办公室关于学校目标绩效考核办法的文
件精神,以目标绩效工资实施为契机,把竞争机制引入教师人员分工和工资制
度改革之中,体现按岗取酬,优绩优酬,多劳多得的精神,激励教师爱岗敬业。
促进我校教育工作健康、和谐、快速的发展。根据《***县 2017 年学校目标绩
效考核办法》要求,结合我校实际,特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,深
入贯彻党的“十九大
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