大学生就业指导教程教学案例 (7).docxVIP

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  • 2022-04-04 发布于安徽
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心态浮躁 崔强是学计算机的毕业后到一家计算机公司干了三个月感到公司销售业务量大技术工作量小学不到东西于是跳槽到一家软件公司以为这下有了学习机会结果工作拿不下技术跟不上干的东西与原来学的关联不大非常吃力质量和进度都不能满足要求老板很不满意地说“这是公司不是培训班。”于是崔强被老板炒掉了。过了两个月崔强才找到一家专搞弱电的公司公司业务很丰富电子、通讯、计算机都用得上其中由崔强和几个老手搞局域网安装工作中崔强看不惯的事不少特别是单调重复的工作、紧张疲惫的加班和沉闷压抑的气氛让崔强又有了想离开的念头。 点评:不可这山望着那山高 不少刚毕业的新人自恃能力高觉得现在的工作太屈才刚踏进单位就计划着跳槽。结果跳来跳去还是原来的山头最高。这个时候需要懂得自己平衡心理。抱有一颗平常心不要一窝蜂去扎堆要选择与自己匹配的职位。找工作就是人岗匹配适合自己不能高攀高攀了很难找到也不能低就低就了就会浪费自己的资源导致心态不好引发跳槽。职业规划就是找到这个最佳匹配点及未来各阶段的发展平台。具有一定专业背景知识具备专业特长思路开阔善于与人合作的大学生是老板所喜欢的类型。从上班第一天开始就要锻炼自己各方面的能力取长补短。要保持谦虚的心态虚心、耐心、热心、诚心这是职场新人必须具备的素质。培养扎实的工作作风敬业精神企业就会欣赏你心态就会变得豁达开朗。

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