公司计划生育管理制度
第一条 为更好地保护女职工的合法权益,规范计划生育管理,根据国家相关政策和法规,结合公司实际,根据属地管理,单位负责的原则,特制定本管理制度。
第二条 本制度主要依据《婚姻法》、《XX省人口与计划生育条例》等法律法规进行相关管理。
第三条 公司员工应遵守社会伦理道德,在国家法律法规的范围内合法取得婚姻并组成家庭,承担社会责任。
第四条 公司员工应自觉响应国家号召:计划生育、晚婚晚育。自觉接受公司所在地各级政府对计划生育工作的管理和指导。
第五条 公司计划生育工作由综合办公室具体负责。
第六条 细则
1、结婚及婚假
(1)符合《婚姻法》规定,男满二十二周岁,女满
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