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- 2022-05-05 发布于江苏
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月度销售目标责任书
根据公司的营销目标,按照对市场的预测,综合考虑多种可能的影响因素。为充分调动部门各人员的
营销积极性,以确保公司阶段性营销目标的实现。在平等、自愿、协商一致的基础上,特制定本营销目标
任务和相应的激励政策,并明确公司与责任人的权利与责任。双方共同遵守以下约定的条款,严格考核和
遵守执行。
一、目标营销责任人:
二、目标责任人职务:
三、执行监督人:
四、销售任务
经公司决定,现授权经营 部责任人 ________全面负责经营___部销售目标及团队建设等经营活动的权
利。同时,完
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