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- 2022-05-13 发布于陕西
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生产制造部门员工绩效考核评价表
所属部门及小组: 岗位: 员工姓名: 员工性别: 员工籍贯: 员工学历:
序号 考核项目 评分标准 自评 主管复评
10-9分 8-7分 6分 5分 4-0分
1 工作品质 特别标准,整洁美观 罕有错误,整洁美观 偶有错误,尚属整洁 错误颇多,且欠整洁 错误过多,且不整洁
2 工作量或速度 超过定量,提前完成 达到定量,如期完成 不足定量,催促完成 工作量少,过期完成 几乎无成就,不能完成
3 责任心 负责可靠,如期完成 工作稳健,需监督 工作正常,需加监督 工作懒散,严密监督 工作不力,推卸责任
4 合作 主动合作,协调密切 自动助人 少有合作 拒绝接受 破坏合作
5 学习能力 接受能力强,无需教导 进度超前 需勤加教导 接受能力迟缓,需反复教导 愚笨庸劣,记忆力差
6 智能或技能 绰有余裕 胜任愉快 能够胜任 勉强胜任 不能胜任
7 守法 守法守纪,且诱导别人 自动遵守法令 注意遵守 严密监督,始能遵守 漠不关心
8 安全意识 警觉高,处处防范 遵守健全规定,提供改善建议 注意安全 常依赖别人,偶有行动 违反安全规定并危及他人
9 自发自制 自动自发,律己克己 修养有素,自动改进工作 能完成分内工作 不修边幅,体力较弱 完全被动,缺乏涵养
10 仪态体能 仪容整洁,体能强健
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