百货收银员个人年终工作总结.docxVIP

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Word文档 PAGE 1 百货收银员个人年终工作总结 到了年尾,回头看这一年所做过的工作,有收获,固然也是会有一些做的还不够好的地方,做好年终的总结,让自己更了解这一年的收获和圆满。下面是由我我为大家收拾的《百货收银员个人年终工作总结》。 工作总结可以是一项官僚化工作,可以是一项任务和负担,也可以是有效提升自我的一项工具,这全取决于如何应用。《百货收银员个人年终工作总结》是我为大家预备的,希翼对大家有协助。 篇一: 光阴似剑,时间如梭,我们满怀喜悦迎接新的一年。在以前的工作过程中经受了许多事情,从工作过程中也总结了许多阅历和教训。 作为一名收银员,我总结了以下内容: 一:作为一名营业员要有良好的工作姿势,良好的待客态度,热烈接待顾客,要了解顾客的购物需求,为顾客营造一个温馨的购物环境。 二:对待顾客要用礼貌用语,说话语气要恭敬、亲切,不要对顾客大声说话,要注重自己的仪容、仪表,动作要大方,举止文明,作为一名合格的收银员,要随时注重价格的变动,认识卖场的各种商品,特殊是特价商品信息,在收银过程中要做到唱收、唱付、唱找,以免引来不须要的棘手。扫价时商品价格要与电脑相符,如不相符时,随时通知商管和店助调价,在收银过程中不要漏收、少收、多收。固然也有许多不足之处,有时自己情绪不好的时候,对顾客语气稍重一点,有时也顶撞顾客,不过我会尽量注重自己在工作中保持良好的心态。 总之,我十分谢谢领导对我的支持和协助,给我一个工作的机会。我信任,在我以后的工作中,我会越来越努力,让我们共同努力把北山越办越好。 篇二: 一年来,在科长的正确领导下,在同事们的乐观支持和大力协助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,遗憾完成工作任务,得到领导绝对和同事们的好评.总结起来收获无数. 一、在工作中学习,不断提高自己的业务水平。作为一名收银员领班,首先是一名收银员,惟独自己的业务水平高了,才干赢得同事们的支持,也才干够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成果,但这些成果还是不够的,随着超市的进展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先把握电脑操作技术,总能为下面的同志做指导。 二、做好了员工的管理,指导工作,领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导相信才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是由于我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关心下面的员工,因此他们都十分敬重我,都听从我的管理,一年下来,我们的工作得到了领导的绝对。 三、合理支配好收银员值班、换班工作,收银员的工作不累,但得精心,因此收银员必需任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力。因此,在给几名员工作排班时,我总是挖空心思,既要让收银员歇息好,又不能影响自身的工作,还要照看好她们的特别状况。四、抓好一级工作,给领导分忧,做为一个领班,能够在收银员一级解决的问题,我决不去棘手领导,对商场里的事件,又从不失时机的向领导请示汇报。 通过年终的总结,我有几点感受: 其一是要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?详细到各个部门,假如你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的长进无形的带动了大家共同长进。反之,别人取得的成果也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的交流。公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似自立,实际上它们之间存在着必定的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的看法与建议,发觉问题准时订正。这样做一来有效的发挥了监督职能,二来能准时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。这就给我们财务人员提出了更高的要求逆水行舟,不进则退。假如想在事业上有所进展,就必须武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。 人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与才智描绘将来的蓝图 gz85.COM精选阅读 百货收银员年终工作总结模板 我工作总结频道为大家收拾的百货收银员年终工作总结ppt模板,供大家阅读参考。 XX年,我部门仔细贯彻落实上级领导的指示精神和详细要求,继续发扬创业时的艰苦奋斗精神、强化队伍建设、抓好市

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