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以美丽的名义 真抓实干 打造浪漫梦想校园
——汇宇小学 2014 学年第一学期学校工作意见
[指导思想]
以党的十八届三中全会精神为指导,以省教育现代化区创建活动为抓手,以“促均衡、创品牌、提质量、树形象、保稳定”为主线,围绕学校“尊重个性, 合作发展,创造激情”的办学理念,全面开启“美丽学校”创建工作,积极打造浪漫的梦想校园。
[工作愿景]
每个教师都能在汇小的土地上,激发起那份适合自己成长的激情和幸福;每个学生都能在汇小的乐园里真实地表现自己,追寻那份美丽的梦想。
探索名校集团新路,共享品质教育。
打造学科品牌,提升教学质量。
争取城厢片年度考核成绩跃升前茅。[行动口号] 做好自己 放飞梦想
[思维趋向] 还有更好的办法吗? 我能帮助你吗?
[关 键 词] 激情 美丽 有效 执行
[具体要求]
一、深化名校集团化工作,引领共同发展
按照教育局的要求,作为集团化办学的核心学校,我们要继续示范好、领跑好。积极组织召开好第三次理事会议。要充分发挥骨干教师的作用,分层落实支教、带教任务,努力完成并赶超 5%名优教师的集团化带教任务;在网络技术支撑具备的情况下,积极探索集团网络研训模式;积极探索轮值制等有效集团运作模式;有效地开展集团内学生有影响力的活动;努力使各成员学校在文化建设、教科研、教师资源、学生活动、优质课堂等方面紧密互助共建,共同发展。
二、重塑校园文化,创建“美丽校园”
(一)美化学校校园环境
完善学校基础设施,积极为学生成长成才创造良好的条件。对校园环境进行一次彻底的排查,杜绝卫生死角,进一步推进校园环境的绿化、美化、净化,努力使学校成为整洁优美、品位高雅、温馨宜人的工作和学习乐园。提高师生生态
文明意识,充分发挥校园环境的育人功能,让师生在美的熏陶中感受快乐、体验幸福、实现进步。
(二)构建平安和谐校园
全面落实依法办学、自主管理、民主监督、社会参与,推进现代学校制度建设,推动学校治理体系现代化。全面落实安全管理责任制,强化校园人防、物防、技防建设,继续开展“清校制”、“护校安园”专项行动。积极构建学校和谐融洽的人际关系,增强师生的学校归属感和幸福感。完善学校、家庭、社会三位一体共建育人机制,形成全社会理解、关心和支持学校教育的良好局面。
(三)建设高品质校园文化
改进文化育人,加强学校物质文化、制度文化、行为文化和精神文化建设。注重学校师生共同核心价值观的提炼和升华。学校始终以“尊重个性 合作发展创造激情”为办学理念,以“梦想+行动就是精彩”为校训,以“做好自己 放飞梦想”为行动口号。本学年要求,全体师生都能熟记学校的理念、校训、行动口号、常规,并做到人人会唱校歌、队歌、国歌。要求每周一统一着装严肃升旗仪式,继续保持并探索更好的国旗下讲话的形式,并通过各种媒体、活动、载体大力表彰和宣扬积极向上的文化,使学校真正具有“美丽学校”的精气神。
三、继续实施激情管理模式,构筑“美丽教师”培养工程
(一)继续实施真情领导行为跟进,培养真情干部
继续实施“教师发展中心”、“学生发展中心”、“资源信息中心”等三个中心并驾齐驱的模式,由于有教师发展中心主任外派支教的原因,虽有微调,但不改变原有的管理运行机制与干部“代言人”制度,切实履行干部职责。完善年级联系人制度、随堂听课和约课制度。作为学校的管理干部,应在理论上、教学上不断提高自己的业务水平,更要在管理上真情管理,讲求方法,深入基层,贴近教师,真正成为能干事,会干事,干好事的真情领导干部。
(二)构建党员队伍管理运行机制,实现“旗帜”党员
一个党员一面旗,不是口号是行动。根据党的群众路线教育精神,不仅要把批评与自我批评作为一项常态工作来抓,而且要真正建立机制和手段,净化党员队伍,真正锻造一支高素质、高品德的党员队伍,本学期,要真正落实办公室党员示范岗的设立及党员积分考核制,真正在群众中树立党员的良好形象。
(三)构建师德建设运行新机制,培养美丽教师
第一,继续开展名师讲坛系列活动。邀请各行各业的英才来校讲学,开阔视野,开拓境界,引领新的价值观和人生观。本学期,将安排三次人文名师讲堂活动。
第二,创新研修管理新范式。在全面完成继续教育指标的基础上,加强理论学习和反思形式的改变和创新,真正开展以科研为主导的教研新模式,力求在教研上有一两个模式的实效性的突破。加强新常规的执行力度,结合集团内的教育教学示范活动,教师培养工程,统筹落实好“汇蓝杯”、“汇青杯”中的示范课、支教课任务。着重开展以“语文主题学习课程”、“数学名人名家课程”、“国画教学”“武术课程”、“器乐课程”等有主题的研究活动。结合“减负提质”的要求,要在随堂听课、集体备课和作业布置的有效以及检查形式上下功夫,努力从源头上减轻学生过重的负担,凸显科研性教研新范式。
第三,做实并拓展师德系列活
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