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中小企业人力资源管理中存在的问题和对策 摘要 当今世界在全球化不断加深的背景下，全球生产要素已可以在世界各地自由的流通的情况下，企业与企业之间的竞争已不再是过去单纯的商品之间的竞争，而是对于人才即人力资本的竞争。人才是第一资源，随着我国加入WTO，世界大型的跨国公司为了第一时间抢夺中国市场，已纷纷已非常丰厚的价格从中国的企业内部挖掘对整个中国市场十分了解的中上层管理人才。中小企业的人力资源管理方面的制度却远远滞后于跨国公司以及国内一些大型企业，所以为了企业未来的发展以及能够有效地与跨国公司以及国内大型企业抗争而不被市场淘汰，完善并解决在人力资源管理上的问题将是整个未来发展的重中之重。 关键词： 人力资本 人力资源管理 中小企业  Abstract The world in the context of deepening globalization, the global factors of production has to flow freely around the world situation, the competition between enterprises is no longer a mere commodity in the past between the competition, but for the talent namely, huma