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2018年与各分管领导签订的安全生产目标责任书 安全生产责任书 为进一步加强公司安全生产管理工作，充分落实逐级安全生产责任，有效防止各类安全事故发生，确保酒店人员、财产的安全。依据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》及相关法律法规，按照上级主管部门的要求，本着“一岗双责、党政同责、齐抓共管、失职追责”的原则，公司与业务分管安全责任人签订安全生产责任书如下： 一、分管领导为对口主管业务部门安全管理工作的第一责任人，对分管业务范围内的安全工作负责。 二、增强红线意识，不违章指挥、违章作业，严格落实各项安全措施。 三、严格落实安全生产责任制，坚决执行“业务谁主管、安全谁负责”的原则，逐级签订安全生产责任书，确保全员有责，事事有责任人，人人都有责任区。 四、贯彻执行上级主管部门、行业相关部门、酒店相关安全规章制度、会议文件等精神，落实酒店安全总体工作部署。 五、对分管业务部门的新设备、新工艺要在投入使用前由厂家专业人员进行培训，保证员工具备必要的安全生产知识，掌握必要的安全操作规程。 六、按照国家有关规定特种作业人员必须经相关专业机构培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 七、为员工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育员工按照使用规则佩戴、使用。 八、熟悉酒店《应急救援预案》，积极组织部门员工参加公司组织的安全知识学习和应急预案演练。 九、签订销售合同、协议或工程合同、协议时，必须将相关安全生产的条款纳入到合同、协议中。 十、对辖区存在的安全隐患及时采取整改措施，如因监督落实不利而造成事故发生，分管负责人将负全部责任，直至法律责任。 十一、本安全生产责任书一式两份，一份公司存档、一份分管业务安全责任人存档。本责任书自2018年1月1日起至2018年 12月31日壹年内有效。如遇分管业务部门安全责任人变动，对继任者继续有效。 单位（盖章）： 安全责任人（签字）： 年月日 业务主管安全责任人（签字）： 年月日 第二篇：2018年与各分店签订的安全生产目标责任书 二0一八年 安全生产目标责任书 北京北方朗悦酒店管理有限责任公司 安全生产目标责任书 为加强各分店的安全生产管理，保护酒店客人和员工人身财产安全，保障酒店生产经营工作顺利进行，本着“谁经营、谁负责”的原则，结合酒店的实际情况，制定签订本单位安全生产责任书，并层层落实到具体负责人。 一、酒店安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产运营服从安全需要的原则。 二、各店负责人为安全生产责任人，负责本店的安全生产和安全教育工作，贯彻落实酒店安全生产制度，并任命一名安全管理员，组织实施本店安全生产工作，同时督促检查，确保安全生产工作的顺利开展。 三、各店负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留死角。 四、各店必须设立各部门安全生产检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记录，每月将安全检查记录上报安全管理员，对发现的安全隐患，积极督促整改。 五、各店必须加强本店安全生产培训教育工作，务必使员工树立起“安全第 一、生产必须安全、安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。提高本店员工的安全意识，做到“三不伤害”（不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。 六、各店负责人要教育引导本店员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。 七、各店在重大节日、重大会议、汛期及季节变换时，要组织开展专项检查，内全员各类安全培训教育不少于12小时，各类应急救援预案每年不少于2次演练，并做好记录存档。 八、特种作业人员应按照国家有关规定，须经专门机构培训，并取得特种作业上岗操作资格证书后，方能上岗作业。 九、在营业区域内进行装修、维修、改造等施工且不停止营业的，应与施工单位签订专门的安全生产管理协议，明确安全责任；施工区域应与其他营业区域相隔离，并采取安全措施，确保安全。 十、各店将经营场所出租的，应与承租单位每年签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责。对各承租单位的安全生产工作统一协调、管理,每月进行一次安全检查，发现安全隐患时，应下发限期整改单督促其落实整改。 十一、各店长年初要组织各部门对店内重点部位、危险场所、管控难点、监督盲区，进行一次认真细致梳理识别，将梳理、识别出的重点部位、危险场所、管控难点、监督盲区设立专门责任人，纳入到定期检查巡视监管范围。 十二、严格执行《北京市人民防空工程和普通地下室安全使用管理办法》及《酒店宿舍安全管理规定》，严禁在地下室进行“黄、赌、毒”等违法活动。各店使用、储存的危险物品，应单独存放，由专人管理。 十三、各店安全