家装公司工长岗位规范.docxVIP

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  • 2022-06-16 发布于广东
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家装公司工长岗位规范 直属上级:工程部经理 直属下级:各工种工人 能力要求: 1、 组织施工能力。 2、 解决施工质量问题能力。 岗位职责: 组织现场施工,对施工部分的工程质量负全责。 组织施工现场技术交底。 协调施工现场各工种施工。 维持施工现场秩序。 协调客户关系。催缴工程款。 立足本岗位工作,提出合理化建议。 工作流程: 接受工作任务,领取施工文件(施工图纸,预算等)。 根据预定工期做出施工进度计划,上报工程部经理。 协助工程监理组织现场技术交底: 联系设计师确认确切交底时间。如因客户原因变更交底时间,设计师应及时与监理取得联系,明确变更后的时间,如有延误,设计师应承担责任。乙方不得主动提出变更交底时间的要求。 勘查施工现场的结构及施工面层等情况。发现轻度质量问题(包括原有防水层)须及时向设计师和客户提出,并提出相应技术处理意见。 对原建筑质量问题严重或可能影响装修施工的,建议业主要求物业管理部门对建筑原有的质量问题采取处理措施,直至符合装修施工条件为止。对此,监理应同客户协商工程延期,并办理延期手续。 与客户进行沟通、交流(包括互换通讯方法)。向客户说明并介绍公司在施工管理、质检、交款、服务等方面的规定。征询客户意见,了解客户需求;协助客户与物业管理部门办理好开工前的必备手续; 与客户约订好材料进场验收时间或下次见面的时间地点等。 与客户确认水电改造项目及增减项目。

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