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涟钢员工行为安全管理规定 第一章 总 则 第一条 为严格贯彻落实国家各项安全生产法律、法规、标准和企业各项安全规章制度，进一步规范全体员工的安全行为，防止、避免、消除、控制和杜绝各种不安全因素，确保全体员工在生产（工作）过程中的安全与健康，制定本规定。 第二条 本规定适用于公司所属各单位（部门）、公司有合同关系的相关方和全体在岗员工、相关方作业人员。 第三条 员工行为安全规定是指包括企业各级领导、各级职能（专业）管理人员和全体在岗员工从上班到下班过程中的一些基本的和特殊的作业（操作）或管理行为安全规定，即不准（不得）干什么和必须（应该）干什么。 第四条 员工行为安全规定是保障安全生产的基本条件和必备条件，全体员工都应认真贯彻安全生产“人人有责”的原则，严格执行本规定的各项要求。 第二章 基本规定 第五条 员工上下班过程中 （一）上班之前不准喝酒。 （二）按规定的时间上下班，不得迟到早退。 （三）途中必须行走必经的路线，并遵守交通安全法规，当发生交通意外事故时，应立即报告交警处置。 （四）在公路行驶时，不得抢道或占道;横穿公路时应走斑马线。 （五）通过铁路道口时，应做到“一停、二看、三确认、四通过”，不得冲信号或闯红灯。 第六条 员工进入生产（施工）作业场所或区域 （一）必须按规定正确穿戴个人防护用品,不得将安全帽当凳子坐。 （二）必须进行安全确认，并行走安全通道或指定的线路。 （三）不准跨越或穿越安全防护栏杆和安全屏护栏、网、罩、盖。 （四）不准跨越无防护措施的沟、坑、井、洞或“五口临边”。 （五）不准在吊物下穿过或停留。 （六）不准在煤气等有毒有害场所、区域、部位逗留或休息。 （七）不准擅自或随意触摸、启动非本人操作（使用）的各类设备、设施、工具、仪器和开关、阀门。 （八）不准带无关人员或小孩进入生产场所。 （九）不准在有警示标志情形下，随意或强行进入危险（危害）场所或区域。 （十）不得在厂内所有轨道上坐卧休息和在厂内铁道上行走。 第七条 员工当班期间 （一）不准喝酒、嬉戏、玩耍或搞恶作剧聚众取闹。 （二）不准离岗、溜岗、窜岗或睡岗。 （三）不准干私活或干与生产（工作）无关的任何事情。 （四）不准四处游荡或打扰（影响）他人操作。 （五）不准在密闭的容器和房间内生火取暖或用电炉取暖。 （六）不准存在违反各项安全规章制度的任何行为。 第八条 员工在作业（操作）过程中 （一）不准违反岗位（工种）的安全操作规程。 （二）不准有闲聊、嘻闹等影响自己或他人安全操作的行为。 （三）不准存在分散操作注意力的行为。 （四）不准擅自操作（使用）非本人操作（使用）的设备、工具。 （五）不准随意将本人操作（使用）的设备、工具交给他人操作或使用。 （六）不准超压、超负荷使用各类机械、电气设备。 （七）不准操作（使用）安全附件和安全装置不全或有缺陷的机械、电气设备、工具。 （八）不准擅自停用或损坏、拆除各种安全附件、装置和防尘防毒、防火防爆、防雷、接地、接零装置或设施。 （九）不准用手或脚等身体的任何部位代替专用工具操作。 （十）不准搬动、移动、撬动运行中的机械、电气设 （十一）不准给运行中的机械、电气设备加油、擦拭、清扫、维修。 （十二）不准在没有进行安全确认之前，启动、操作各类机械、电气设备。 （十三）不准在没有进行检验检测合格之前，擅自启动、操作各类新安装或停用一年以上的特种设备。 （十四）不准在没有停电挂牌之前，贸然进行故障处理。 （十五）不准违章指挥或强令他人冒险操作（作业）。 第九条 进入储存易燃易爆或有毒有害危险物质场所、区域时 （一）不准吸烟。 （二）不准使用明火。 （三）不准使用普通灯具照明。 （四）不准在没有办理动火手续和采取相应防范措施的情况下实施焊切作业。 （五）不准在没有确认安全的情况下擅自或强行进入。 （六）不准在没有采取任何安全防护措施的情况下冒险进入。 第十条 起重吊运、装卸作业过程中 （一）起重司机（操作人员）： 1、不准无证操作； 2、不准在没有进行安全确认的情况下操作； 3、不准在没有鸣笛（鸣铃）警告的状况下启动运行； 4、不准在有人靠近被吊物的状态下起吊； 5、不准跨越（穿越）安全防护栏杆进出起重机； 6、不准上、下或进出尚未停稳的起重机； 7、不准在起重机运行中进行维护、保养、检修； 8、不准在行车小梁和吊机摆幅的范围内行走或停留； 9、不准在没有确认司索人员是否离开的情况下快速起吊； 10、不准同时操作大车、小车、吊钩运行； 11、不准以打反车的动作施行刹车； 12、不准在安全保护装置或控制器、限位器不全或失效的状况下进行起重作业； 13、起重作业“十不吊”： （1）没有专人指挥或指挥信号不明确不吊； （2）超负荷或重量不明（埋地物件）不吊； （3）安全保护装置不全或失灵不吊； （