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1/3 网签就业协议 网签流程 1、申请阶段 （1）毕业生与用人单位达成合意，用人单位将单位信息告知毕业生，由毕业生通过“广东大学生就业创业”微信小程序-电子就业协议栏目填写相关信息，务必注意正确填写单位邮箱，邮箱将接收申请阶段的协议书PDF和最终盖章后的电子协议书PDF。待院校审核通过后，学生可导出电子协议书PDF版，打印后交由单位盖章。建议此时打印两份协议书盖章。 （2）同学们根据与签约单位约定户口、档案的去向进行填写。如未确定或需申请接收函件，“档案去向类型”一律先选择“回生源地”，其他项目暂不填报。此步骤填写内容仅作为学校审核协议书申请的依据之一，派遣信息及档案信息还可在毕业前进行最终确认及修改！ （3）单位此时会通过之前填报的邮箱收到一封邮件，单位可点开邮件中的链接查看协议书内容，如需对协议书进行修改，可选择不通过链接审核，退回给学生重新修改。单位也可通过扫描电子协议书上的二维码查看协议书内容及效力。 （4）在此阶段，请同学们务必准确填写单位信息，如需修改，请直接与用人单位联系，通过单位邮箱接收的链接退回修改。 2、回传阶段 2/3 （1）单位与学生共同确认电子协议书上的信息后，单位加盖实体公章，学生在协议书上签名后，由学生将盖章的电子协议书通过“广东大学生就业创业”微信小程序-电子就业协议栏目，拍照或扫描上传。注意，务必对准电子协议书左上角、右上角和左下角三个二维码定位，不可打横拍照，不可留边框。要求回传的内容务必清晰，在电脑上放大后仍可看清，否则学校加盖电子签章后再导出PDF便无法清晰打印。 （2）学校在电子协议书审核通过后加盖电子签章，学生导出电子协议书PDF版，按单位要求打印交回单位，完成签约流程。 就业协议网签是指毕业生、用人单位、学校三方在网上进行签约的形式。根据相关法律规定，毕业生毕业前找到就业单位后，应当与学校、用人单位订立三方协议，签约后其档案会被派遣到用人单位。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 3/3 就业协议网签的意思是，劳动者与用人单位在网上订立就业协议，约定双方的姓名或者名称、住所、工作时间、地点、休息休假、社会保险、劳动条件等劳动合同中需具备的内容。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。