附件1：劳务派遣和灵活用工人员安全管理情况的检查表.pdfVIP

生产经营单位劳务派遣和灵活用工人员 安全管理情况的检查表 在生产经营活动中，许多用工单位为了减轻劳动力成本，规避责任，大量使用被派遣劳动者或者 灵活用工人员，但未对其进行相应的安全生产教育和培训，致使被派遣劳动者或者灵活用工人员不了 解、不熟悉所从事生产经营活动的安全生产规章制度、操作规程和标准，违章指挥、违章作业，最终 导致生产安全事故发生。根据 《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《劳务派遣暂行规定》和 《山东省生产经营单位劳务派遣人员和灵活用工人员安全管理办法》等相关要求，生产经营单位应当 将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技 能的教育和培训。应当严格按照岗位特点、人员结构、新员工或者调换工种人员等情况，统一组织安 全生产教育和培训，包括对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训，保证 相同岗位，相同人员（被派遣劳动者和从业人员）达到同等的水平。劳务派遣单位作为被派遣劳动者 的管理单位，应当组织本单位的有关人员，或者聘请本单位以外的有关人员对被派遣劳动者进行必要 1 的安全生产教育和培训。 为