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国际商务专业毕业论?优秀范? 随着经济全球化、信息化的发展，国际贸易、国际商务对于经济发展的重要程度?益增强。下?是店铺为?家搜集整理的 关于国际商务毕业论?的内容，欢迎?家阅读参考! 国际商务毕业论?篇 1 浅析国际商务环境中的跨?化交际 摘要： 随着经济全球化进程加快，不同国家的商务往来?益频繁。?在国际商务环境中这种频繁的往来、沟通和交流已不再是简单的商务往来?是?化与?化的碰撞，是?种跨?化交际。本?主要探讨了跨?化交际能?在国际商务环境中的重要 性，列举了跨?化商务活动中语?交际层?的?个重要??，以及应对商务活动中?化差异的?个策略。 关键词： 国际商务环境 跨?化交际 ?化差异 ?、引? 随着上个世纪六?年代跨国公司的涌现和不断增加，经济全球化进程不断加快，不同国家之间的商务往来频繁，不同?化 的碰撞在商务活动中得到了充分的体现，于是在商务领域中很多商务活动不仅仅是商务?为，更是在?化层?上的交流与对话，是在商务环境中的跨?化交际?为，从?出现了跨?化商务交际。因此了解不同?化之间的差异，对于成功进?商务活动、不同国家的商务合作、商务谈判等?为具有重要意义。 ?、基本概念和跨?化交际的重要性 跨?化交际涉及交际和?化两个概念。从?定意义上说“交际即?化”，在交际过程中?化得以形成。??化是?个包罗万 象的概念，“概括地讲，?化即是?们所思、所?、(?语和??语)、所为、所觉的总和。跨?化交际即‘不同?化背景的?们 (信息发出者和信息接受者)之间的交际’。不同的民族创造了??特有的?化，也被??的?化所塑造”。?在国际商务环境 中，不同国家的商务活动中必然渗透进不同的?化因素，这些?化差异必然影响商务?为，“?多数成功的企业不仅熟谙世界 经济状况和全球竞争?，?且具有同国际企业有效交际的能?”。因此，?个成功的企业不仅要具备?超的经济、技术和管理 ?平，还要深?了解他国?化以及不同?化间的差异，以便在商务活动中避免因为?化差异?造成的误解、冲突，从?进?成 功的跨?化商务交际，达到预期的商务?标。 国际商务的本质是发?在国际间的经济交往活动。经济交往的?的在于物质与服务的交换，?物质与服务的交换是通过? 际交往实现的，所以国际商务活动的本质是?与?之间进?的跨?化的以商务为?的的交际活动，即跨?化商务交际。跨?化 商务交际是?种跨?化交际，是跨?化交际?为在国际商务环境中的体现。 ?导致跨?化交际障碍的主要因素则是?化差异。不同?化在价值观、思维?式、?为?式等很多??都存在或?或?的 差异，具体到商务领域，则主要体现在对于商务管理及管理?员的?化观、商务礼节、商务预约、礼物的馈赠、商务谈判和策 略，以及对于商务活动中?性的态度等??的差异。 三、国际商务环境中重要?化差异的?个?? 跨?化交际?为分为?语?为和??语?为，这?着重探讨国际商务环境中?语?为层?的?化差异的?个值得特别关注 的??。 对于管理和管理?员的态度 不同?化背景的?由于???化的特定内涵和界定，具有不同的价值观和?为规则。不同?化背景的企业对于企业管理和 管理?员的态度也是不尽相同的。因此，了解这?差异对于商务活动中了解他国企业管理及与其管理?员打交道具有重要意义。 例如在美国和德国，商务管理的价值观就不同。在美国，企业看中成就和成功，崇尚勤奋、实?主义、乐观主义、清教主 义、?作中?际关系的淡薄、机会均等以及对于竞争和个?主义的接受。?德国?的管理观念则不是很强，这源于他们历史上 就看重专业技能和能?。在他们看来技能?超的德国??根本?需管理?员激励他们。 ?在中国，商务价值观则与?者更为不同，中国企业重?族关系、?际关系、尊重长辈及阶层关系。这样的价值观必然使 管理模式具有显著的集体主义特点。 商务礼节 在与不同?化背景的企业进?商务往来时，恰当的商务礼节是必要的。可以说某些必要的商务礼节是不同?化背景的企业 间建?贸易关系的开始，甚?决定了企业间能否建?良好的贸易关系、为进?步的业务往来奠定基础。这?就介绍在建?贸易 关系之初的?个重要的商务礼节。 预约 在国际商务环境中，最初安排与对?国家企业的签约和预约包括打电话、使?中间?等具体细节。不同?化背景的企业在 预约时间及最初签约的安排不尽相同，如在正式签约前多久约见企业有关?员最为合适，就要考虑对?企业的?化背景。例 如，在墨西哥等很多拉美国家，企业?般提前?个?发邮件或打电话进?预约，然后在签约前?周还要联系?次。?在中国，