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人工湿地运行维护手册
1
总那么
1. 编制目的
为保障人工湿地预处理设施、湿地床体、管道系统、植被系统等各系统长期稳定、高效 运行,最终保障出水水质达标。同时为更好地效劳、贯彻本公司“水资源、水环境、水景观〞 等“三位一体+〞的战略理念,特制定本人工湿地运行维护手册。
2.适用范围
本手册适用于外表流人工湿地、水平潜流人工湿地、垂直潜流人工湿地和复合式人工湿 地的日常和应急情况运行维护管理。
3. 标准标准
人工湿地的运行维护管理,除应符合本手册外,尚应符合国家现行有关标准的规定。
2
第1章 人工湿地运维管理体系 1.1 运行管理机构
工
工程公司
运行、维护部
经理
技术负责人
办公室 综合管理部 维护部 财务部 安保部
机电
运维
组
环卫
运维
组
日常
监测
组
水电
维护
组
维护
组
管网
维护
副经理
湿地
组
1.2 岗位职责
1.2.1 经理职责
1) 指导营运主管贯彻执行公司有关运行、维护政策;
2) 向公司领导反应工程运行、维护管理情况;
3) 根据运行、维护中出现的变化,提出相应对策;
4) 协调各职能部门之间的工作关系,促进运行、维护工作的开展;
5) 制定运行、维护管理标准性工作制度;
3
6) 定期对运行、维护管理人员进行业务知识培训,提高管理人员业务素质;
7) 对运行、维护费用的使用进行控制、审批。
1.2.2 副经理职责
1) 贯彻执行公司下达的运行、维护政策;
2) 督导各职能部门的工作完成情况;
3) 配合技术负责人做好现场的各项运行、维护工作;
4) 解决在工程运行、维护中出现的问题,定期向经理汇报;
5) 配合经理完成的其他工作。
1.2.3 技术负责人职责
1) 解决在工程运行、维护中出现的技术问题,定期向经理汇报;
2) 定期对运行、维护管理人员进行业务知识培训,提高管理人员业务素质;
3) 配合副经理做好现场的各项运行、维护工作;
4) 配合经理完成的其他工作。
1.2.4 办公室职责
1) 负责起草全局性工作方案、工作总结、综合性文件和报告以及会议材料,负责制定、
落实、检查内部各项制度;
2) 负责各类工作会议和活动的筹备和组织工作;
3) 负责处理好内外各种会议的会务工作;
4) 负责做好各种报告、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管、督办和文书归档 工作;
5) 负责做好各种报告、文件的打印、复印工作;
6) 负责做好后勤效劳保障工作;
7) 完成领导交办的其他工作。
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1.2.5 综合管理部职责
1) 组织研究拟订经营理念和战略,工程运行、维护近、中、远期经营方案,提出组织机 构、岗位编配方案;
2) 负责建立和催促执行工程维护、管理的各项管理制度,并根据执行情况定期予以修订 完善;
3) 与公司对接,做好年度营销方案、广告、公关策略、品牌战略,并根据市场竞争情况 拟订具体实施方案;
4) 负责部门信息管理和宣传工作;
5) 维持部门正常的办公和生产经营秩序;
6) 负责重要来宾的接待工作,建立良好的工作关系;
7) 全面负责员工培训、考核、奖惩、调整晋升、离职等人力资源管理工作。
1.2.6 维护部职责
1) 对工程内的所有设施、绿化及配套设施进行日常检查、维修、养护;
2) 实施公司平安维护方案;
3) 负责运行、维护区的清洁管理工作;
4) 负责各运维小组的管理工作;
5) 负责运行、维护费用控制及编制。
1.2.7 财务部
1) 负责运行、维护部门的财务、会计和相关合同管理工作;
2) 负责运行、维护部的日常财务核算,经营管理;
3) 参与运行、维护部的投资决策和融资决策等重要决策;
4) 定期做好运行、维护所需物资采购价格及各项费用市场询价调查工作;
5) 搜集运行、 维护部经营活动情况, 资金动态、 营业收入和费用开支的资料并进行分析,
提出建议,定期向经理汇报;
6) 编制财务预算、资金方案,拟订资金措施和使用方案,有效的使用资金;
5
7) 负责运行、维护费用控制及上报。
1.2.8 安保部职责
1) 负责部门职责范围内各项工作的方案组织、监督、落实;
2) 负责职工的平安教育工作,制定平安操作规章制度;
3) 对平安隐患进行排查,并及时整改;
4) 做好日常巡查工作;
5) 维护运行管理区的治安及应急预案工作落实。
1.3 运行维护组织管理
1.3.1 经济管理
制定方案管理目标,并经公司处批准。公司与员工签订劳动合同,明确员工的权利与义 务,制定与员工所在岗位和工作成绩挂钩的工资制度,来调发动工的积极性与主动性。
1.3.2 规章管理
制定完整的规章制度和工作程序以此来标准员工的言行,提高工作效率和工作质量。
1.3.3 行政管理
每月制定详细的工作方案,每天坚持进行早
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