劳动法案例精析：劳务派遣单位没有资质,可否认定劳动者与实际用工单位之间建立劳动关系.pdfVIP

劳动法案例精析：劳务派遣单位没有资质，可否认定劳动者与实际用工 单位之间建立劳动关系？ 转 载 ▼ 标签： 分类： 劳务派遣 无忧劳动法网 劳动法培训 劳务派遣 无忧劳动法网劳动法案例（）精析：劳务派遣应通过具有劳务派遣 资质的单位进行，否则应视为劳动者与实际用工单位之间建立劳动关系！ （培训内容由北京义贤律师事务所联合无忧劳动法网共同创作，转载请注明） 【基本案情】 上诉人（一审被告）：上海市某服务总公司徐汇区公司（以下简称“徐汇某公司”）。 上诉人（一审原告）：许某。 许某于1995年3月至