广播站每月考核评估细则.docxVIP

广播站每月考核评估细那么加分细那么 1、稿子整体质量符合规格+2分 2、当天值班的表现负责+2分 3、播音完整且有好的反响+3分 4、积极参加广播站活动并且能够主动提出建议+5分 扣分细那么 1 .广播站每周例会迟到、早退或无故缺席-2分 1 .广播站每周例会迟到、早退或无故缺席 -2分 2.稿子准备不符合要求*晚上播音切记播天气 -2分 3当天值班没有负责到位或未经过同意随意借出站内物品-3分4 4,无故迟到缺席因没有调节好造成播音“事故” 4,无故迟到缺席因没有调节好造成播音“事故” 4,无故迟到缺席因没有调节好造成播音“事故” -5分 *播音中出现技术性问题（严重出错、不流畅）视情况扣分PS：每人的基础分都是80,在基础上加分减分，每月的拿分最高和最低者值班 站长做好统计在月末相应的奖励和惩罚。 广播站每月考核评估表 杨子豪 周祎枫 阮哲恒 温馨宁 杨佩雯 邹颖 李舒森 姜怡玲