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;(第四版);※第1章 商务礼仪概述 ;第1章 商务礼仪概述 ;1.1 礼仪与商务礼仪
1.1.1 礼仪;1.1.1 礼仪;1.1.1 礼仪;礼貌是指人际交往中通过语言、动作等方面对他人表示敬重和友好的行为规范。
礼节通常是指人们在日常生活中,相互表示尊敬、友好、祝愿、慰问等惯用的形式。
仪表是指人的容貌、服饰、姿态、风度及个人卫生等方面的综合体现。
仪式是指礼仪展现的程度和形式。
;1.1.1 礼仪; (3)延续性
(4)多样性
(5)互动性
(6)???级性
;1.1.2 商务礼仪;1.1.2 商务礼仪;观念应用1-1;【分析提示】;1.2 商务礼仪与形象塑造
1.2.1 商务礼仪与个人形象;1.2.1 商务礼仪与个人形象; 对于那些相知相交很深的人来说,他的形象更多的是与他的品行、文化、才能相关。由此可以看出,第一印象是由人的相貌、仪表、风度举止等综合因素构成的。对于商务人员来说,留给人良好的第一印象,是成功的前奏,因为商务交往中第一印象常具有“首因效应”,并会形成较强的心理定势,对后期的信息产生指导作用。; 因此,作为一个商务工作者,对“第一印象”应予以高度重视,切不可掉以轻心。要充分利用“首因效应”,以商务礼仪知识、熟练的礼仪技能作为手段,对自身的形象精心设计,展现充满魅力的风采 。
;1.2.1 商务礼仪与个人形象; 对一个人的教养与风度的评判,不能仅以自己的好恶为标准,而应以社会共识进行考查,这种共识便是礼仪。商务礼仪正是衡量商务人员教养与风度的一种共识尺度,它要求每位商务人员讲究礼貌、仪表整洁、尊老敬贤、礼让妇女、助人为乐等,如果他的一言一行与商务礼仪规范相吻合,人们定会对他的教养与风度予以称道。
;1.2.1 商务礼仪与个人形象; 1.2.2 个人形象与企业形象
企业形象是指企业自身行为通过传媒,在消费者及社会公众心目中所确立的综合印象,也就是消费者及社会公众对企业的全部看法和总体评价 。;1.2.2 个人形象与企业形象;
;1.2.2 个人形象与企业形象; 都要恰如其分地表现自己的礼仪修养,以良好的社会公众意识展示企业的风貌,用符合礼仪的行为塑造企业的良好社会形象。
;1.2.2 个人形象与企业形象;; 1.2.3 企业形象的塑造
企业形象的塑造不是孤立的、抽象的,是通过塑造人员形象、商品形象、管理形象等具体内容来实现的。在构成形象的诸因素中,商务人员的形象是决定性的因素。;1.2.3 企业形象的塑造;1.2.3 企业形象的塑造; 所以,企业在注重抓好商务人员服务态度的同时,要不断地扩大企业的服务范围,不断地提高商务人员的业务水平和企业的服务质量。
;1.2.3 企业形象的塑造; 既便是理在己方,也不要一味地站在企业的角度得理不饶人,不然,很可能会引起对方更大的反感和对抗情绪,使矛盾进一步激化,造成对企业无法挽回的影响。正确的做法是:耐心让对方把话讲完,然后再解释,讲清道理,将矛盾化解。;1.2.3 企业形象的塑造; 再次,要有企业全局观念,特别是当个人利益与集体利益发生冲突时,应从大局出发,个人利益服从集体利益,不计较个人得失,表现现代商务人员较高的思想境界和职业修养。
;观念应用1-2;【分析提示】;1.3 礼仪与个人修养
1.3.1 礼仪与个性修养;1.3.1礼仪与个性修养; 不同气质类型,对人的性格影响也不同。多血质和胆汁质类型的人,他们的性格特征常表现为豪放、机敏、乐观等,在人际交往中会显得风度潇洒、热情直率,能迅速吸引别人的注意。但多血质类型的人,粗心浮躁,感情易变;胆汁质类型的人,自制能力差,表达方式简单。; 抑郁质类型的人,对事物体验深刻,善于察觉别人不易注意的细小事物。粘液质类型的人情绪稳定,处事冷静。但这两种类型的人在社交场合中,一般显得比较被动。就气质类型而言,并无好坏之分。正确认识自己的气质类型,就可以扬长避短,使自己的形象不断完善。;1.3.1 礼仪与个性修养; 按照情绪、意志、理智所占的优势划分,可将人的性格划分为情绪型、意志型、理智型;按照个人独立性的程度划分,可将人的性格划分为顺从型和独立型。对人的性格特征的分析,目的是实现性格的重塑。只要有决心、有毅力,性格是可以改变的。;1.3.1 礼仪与个性修养; 不仅能发挥自己的最大能力利用环境,而且还能改变环境。心理完善的表现之三,是善于结交知己,与人为善,欢乐有人分享,痛苦有处宣泄。心理完
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