石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议(企业管理论文资料).docVIP

石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议(企业管理论文资料).doc

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石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议(企业管理论文资料) 文档信息 : 文档作为关于“管理或人力资源”中“企业文化”的参考范文,为解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容素材摘取等相关工作提供支持。正文12444字,doc格式,可编辑。质优实惠,欢迎下载! 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 2 文1:石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议 2 1 小微企业经营现状及存在的问题 2 2 小微企业对发展环境的看法 3 3 石家庄市统一战线服务小微企业发展的对策建议 5 文2:石家庄市民办养老机构发展的对策建议 7 六、 石家庄市民办养老机构发展的对策建议 7 (一) 树立科学理念 7 1. 政府转变行政理念 7 2. 机构建立科学的发展观念 7 3. 推动社会养老观念转变 8 (二) 明确职能定位 8 1. 加快政府职能转变,强化行政能力建设 8 2. 加强监管,规范民办养老机构市场运营 9 3. 推进公办养老机构改革 10 4. 实现行业自治发展 12 (三) 完善保障制度 12 1. 构建养老法律体系 12 2. 形成风险防范机制 13 3. 强化扶持保障,施行“以购代补” 13 4. 实现社保与养老机构服务对接 14 5. 建立扶持政策的落实保障机制 14 (四) 拓宽融资渠道 14 1. 政府加大投入力度 14 2. 细化优惠扶持政策 15 3. 引导社会力量支持 15 4. 提升机构自身融资能力 15 (五) 强化队伍建设 16 1. 加强对养老服务人员的专业化培训 16 2. 完善养老服务职业资格认证制度 16 3. 引入专业型人才 17 4. 强化为老服务志愿者队伍建设 17 5. 构建养老服务人才储备机制 17 (六) 优化经营模式 18 1. 制定长期发展战略 18 2. 探索特色化发展之路 18 3. 加强机构形象建设 19 4. 关注员工个人发展 19 (七) 提高服务水平 20 1. 强调关爱老人的服务理念 20 2. 强化员工职业技能培训 20 3. 建立科学管理制度 20 参考文摘引言: 21 原创性声明(模板) 21 文章致谢(模板) 22 正文 石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议(企业管理论文资料) 文1:石家庄市统一战线服务小微企业发展对策建议 1 小微企业经营现状及存在的问题 企业规模小,自身实力弱。石家庄市小微企业规模总体偏小,从经营规模、用工规模、销售收入上相对于江、浙等省市还有一定差距,自身实力较弱。 经营情况不容乐观,成本上升,市场需求不足。访谈中,大部分企业对目前的经营情况感觉不乐观。原因一是成本上升尤其是人工成本上升较快,二是市场需求不足。统计局调查显示,“用工成本上升”已成为小微企业经营面临的最突出问题。2013 年全国有27 个地区调整了最低工资标准,平均调增幅度为17%。此外,土地、房租、物流成本近年来也增长迅速,多项成本过快上涨挤压了小微企业利润空间。从市场需求来看,小型企业PMI 已连续25个月位于临界线下方。据统计局数据显示,截止2014 年3月末,中小企业产成品存货 万亿元,同比增长% 融资困难。虽然出台了一系列扶持小微企业的政策,但总体来讲融资难融资贵仍是困扰小微企业发展的主要问题。部分无法获得银行贷款的小微企业转向民间借款,更增加了财务成本。 产业层次低,技术创新能力弱。从调研情况看,小微企业产业层次低,多数分布在传统产业或产业链条低端,劳动密集型、资源依赖型,高科技行业较少。企业由于自身实力弱,技术创新能力较差,影响了企业在竞争中的地位。 2 小微企业对发展环境的看法 社会环境对小微企业主个人自身的影响。小微企业主认为自身地位得不到社会必要的认同。笔者之前的研究中曾将非公经济人士大致分为9 种类型,其中第一类是生存导向型,这种类型主要是小微企业主。虽然社会对企业家的认可度越来越高,然而小微企业主处于各类企业的低端,自身社会地位还是不能很好的得到社会认可。访谈中,谈到个人地位时,大部分企业主表示个人地位得不到社会认可,将来还是希望子女从政或从事一些较为稳定的工作。因此作为政府、社会不应只关注他们的经营情况,还应营造一种全社会尊重他们的氛围。 逐利趋向严重,会因利失信。很多企业主谈到,激烈的竞争中一些人逐利趋向严重,因利失信,导致不公平竞争。上述提到了小微企业主属于生存导向型,这也会使其有时为了自身的生存,当义利不能兼顾时,先选择利。因此,我们更应关注这

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