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骨干教师培训心得体会（优秀范文5篇） 苏朋朋 2015年暑期咸阳市骨干教师培训，使我有幸认识了扫阿联老师以及扫阿联名师工作室的几位团队成员。在他们身上我看到的是精湛的业务能力，丰富的专业知识，持之以恒的育人之心。后来更是有幸得到扫老师的邀请加入扫阿联名师工作室。正是因为加入了这个优秀的团队，才使自己对教书育人有了新的认识。一次次的活动中让我不断的进步，一幕幕的体验中让我继续前行。今天当得知自己要参加咸阳市骨干教师暑期培训的消息时多少有些不情愿。但当我来到师院看见熟悉的面孔，我觉得自己又是幸运的。正是因为扫老师使我从一个对微课一无所知的菜鸟，成为小有成就的微课制作专家。我相信这次她的到来一定会让我不虚此行。事实证明确实如此。在接下来的5天里。我们来自各县区的80多位老师，接受着专家的熏陶，见证着彼此的成长，伴随着团队的前行。这次培训我从以下几方面进行了总结： 一、 领导烈日视察，深表上层关怀 2017年7月16日咸阳市师资与师范科来志宏科长来到培训现场，并走进教室与培训专家和学员进行了深入交谈。来科长的到来深表市教育部门对于教师个人专业成长的重视，也为炎炎夏日带来一丝凉意。 二、 专家引领指导，句句惊醒梦中人 几位专家分别从不同的角度对于上课老师进行了指导，让我们对于微型课堂有了新的认识。特别是扫老师给我们学员指明了微型课的方向： 1、贴入课题要迅速 2、讲授线路要明朗 3、重点要突